Tampilkan postingan dengan label Lowongan IT. Tampilkan semua postingan
, , , ,

Rabu, November 20, 2013
Lowongan Kerja November 2013 Bank Jatim - Bank Jatim dahulu bernama Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur (IDX: BJTM) adalah sebuah Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) di Provinsi Jawa Timur. Bank ini didirikan pada tanggal 17 Agustus 1961 dengan bentuk perseroan terbatas (PT), kemudian dalam perkembangannya berubah status menjadi Badan Usaha Milik Daerah (BUMD).

PT Bank Jatim menjadi bank devisa sejak tanggal 2 Agustus 1990. Pada tanggal 1 Mei 1999, dalam upayanya untuk meningkatkan profesionalitas dan independensi sebagai pelayan masyarakat di bidang jasa keuangan, Bank Jatim mengubah bentuk badan hukum dari BUMD menjadi Perseroan Terbatas (PT) dengan nama PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Tbk. Bank Jatim berkantor pusat di Surabaya. Pada 10 November 2011, Bank ini meluncurkan logo barunya yang berupa sayap berwarna merah.

Pada Bulan November 2013 Bank Jatim kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja November 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
 
REKRUTMEN PEGAWAI BARU BANK JATIM TAHUN 2013

Syarat dan Ketentuan :
PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur, Tbk memberi kesempatan bagi Putra-Putri Daerah dan Profesional muda yang memiliki dedikasi dan integritas tinggi untuk bergabung dan berkembang bersama kami, Sebagai :
  1. ANALIS KREDIT (AK)
  2. ADMINISTRASI (ADM)
  3. AUDIT INTERN (AI)
  4. TEKNOLOGI INFORMASI (TI)
  5. PENAKSIR GADAI (PG)
  6. PEMBIAYAAN DI BIDANG SYARIAH (PB)
  7. FRONTLINER (FL)
  8. JUNIOR DEALER TRESURI (JDT)
Persyaratan Umum :
  • WNI, Penampilan menarik, komunikatif, sehat jasmani dan rohani berat badan proporsional
  • Tinggi badan untuk wanita minimal 156 cm dan untuk pria minimal 165 cm
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1(satu) tahun setelah diterima
  • Mampu mengoperasikan komputer (MS.Word & MS. Exel)
  • IPK minimal 2.75 bagi PTN dan 3.00 bagi PTS
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank Jatim
Penyampaian Surat Lamaran :
  1. Surat lamaran mencakup dokumen berikut :
    • Print Out Biodata yang telah diisi (didownload di website www.bankjatim.co.id);
    • Daftar Riwayat Hidup lengkap;
    • Fotocopy ijazah/surat keterangan lulus, transkrip nilai (dilegalisir);
    • SKCK yang masih berlaku;
    • Foto diri (pas foto ukuran 4x6 sebanyak 2 lbr dan seluruh badan ukuran poscard berwarna sebanyak 1lbr.) ;
    • Surat pernyataan "bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja  Bank Jatim" dengan bermaterai Rp.6000 ;
  2. Surat Lamaran dikirim melalui Pos beserta dokumen lainnya ke :

    PO BOX 1833 SB 60018
    dengan mencantumkan kode:
    • AK untuk Analis Kredit dengan Map warna Hijau
    • ADM untuk Administrasi dengan Map warna Merah
    • AI untuk Audit Intern  dengan Map warna Kuning
    • TI untuk Teknologi Informasi dengan Map warna Biru
    • PG untuk Penaksir Gadai dengan Map warna Hijau
    • PB untuk Pembiayaan di Bidang Syariah dengan Map warna Merah
    • FL untuk Frontliner dengan Map warna Kuning
    • JDT untuk Junior Dealer Tresuri  dengan Map warna Biru
    3. Lamaran paling lambat dterima pada tanggal 23 November 2013 (Stempel Pos)
  3. Pelaksanaan Seleksi
    • Dilaksanakan di Surabaya dengan diberlakukan sistem gugur
    • Hasil Seleksi bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat
    • Pengumuman peserta untuk proses  seleksi dan sekaligus sebagai panggilan tes dapat dilihat di website www.bankjatim.co.id  pada tanggal 25 November 2013. Selanjutnya pelaksanaan tes dimulai pada tanggal 27 November 2013 hingga selesai
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru November 2013 Bank Jatim, silakan unduh dokumen pendukung melalui Link di bawah ini :
Catatan :
  • Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Bank Jatim
  • Seluruh tahapan tes tidak dipungut biaya apapun
  • Seluruh pengumuman tahapan seleksi dapat dilihat melalui website http://www.bankjatim.co.id/
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru November 2013 Bank Jatim
, , , ,

Senin, November 18, 2013
Lowongan Kerja November 2013 GBS Bank BTN KC Banjarmasin - PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Bank Tabungan Negara atau BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Cikal bakal BTN dimulai dengan didirikannya Postspaarbank di Batavia pada tahun 1897. Pada tahun 1942, pada masa pendudukan Jepang di Indonesia, bank ini dibekukan dan digantikan dengan Tyokin Kyoku. Setelah proklamasi kemerdekaan Indonesia bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan diubah menjadi Kantor Tabungan Pos. Nama dan bentuk perusahaan selanjutnya berubah beberapa kali hingga akhirnya pada tahun 1998 diubah menjadi nama dan bentuk resmi yang berlaku saat ini.

Pada Bulan November 2013 Bank BTN kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja November 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
 
LOWONGAN PEKERJAAN BANK BTN POSISI GENERAL BANKING STAFF WILAYAH REKRUTMENT KC BANJARMASIN
  1. Syarat Pelamar
    General Banking Staff (GBS)
    1. WNI : Pria / Wanita, usia max. 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 / 31Desember 2013)
    2. Tinggi badan : Laki-laki minimal 160 cm dan Perempuan minimal 155 cm
    3. Berbadan Sehat dan berat badan proporsional
    4. Pendidikan S1, diutamakan dari jurusan :
      1. Ekonomi (Perbankan, Akuntansi, dan Studi Pembangunan)
      2. Hukum (Perdata dan Pidana)
      3. Ilmu Komputer / Manajemen Informatika / Teknik Informatika
      4. Teknik (Sipil, Arsitektur, Elektro, Industri, dan Pertanian)
      5. Psikologi
      6. Statistika
      7. Kehumasan  (Public Relation)
    5. IPK min. 2.75 (skala 4.00)
    6. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
    7. Belum pernah menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
    8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
    9. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun
    10. Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN (ayah/ibu/anak/adik/kakak)
  2. Berkas Pendaftaran
    Surat lamaran diketik atau ditulis tangan dengan tinta hitam dan dibubuhkan tandatangan pelamar, ditujukan Kepada :

    PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk
    u.p. Panitia Penerimaan Calon Pegawai Tahun 2013
    1. Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4x6, sebanyak 1 (satu) lembar ;
    2. Foto seluruh badan berwarna terbaru ukuran postcard dengan pakaian sopan dan rapi sebanyak 1 (satu) lembar
    3. Foto copy KTP yang masih berlaku ;
    4. Foto copy ijazah pendidikan terakhir yang dilegalisir oleh yang berwenang
    5. Asli daftar riwayat
  3. Pengiriman Berkas Lamaran
    1. Berkas lamaran dikirim ke Kantor Cabang Banjarmasin Jl. RE. Martadinata No. 4 Banjarmasin Sebelum tanggal 23 November 2013
    2. Berkas lamaran dimasukkan dalam amplop berwarna cokelat dengan membubuhkan kode lamaran pada amplop sebelah kiri atas General Banking Staff (GBS)
  4. Informasi Lain
    1. Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan akan diikutsertakan dalam proses tahapan seleksi selanjutnya
    2. Proses seleksi menggunakan SISTEM GUGUR dan keputusan seleksi bersifat MUTLAK serta tidak dapat diganggu gugat
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru November 2013 GBS Bank BTN KC Banjarmasin, Silakan ikuti petunjuk di atas dengan seksama

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru November 2013 GBS Bank BTN KC Banjarmasin
, , ,

Selasa, November 12, 2013
Lowongan Kerja November 2013 PT Pamindo Tiga T - PT. PAMINDO Tiga T merupakan singkatan dari Pabrik Mesin Indonesia, dan Tiga T yaitu Teijin Seiki, Teijin Limited, dan Teknik Umum. Perusahaan ini merupakan Perusahaan Joint Venture antara PT. Teknik Umum dengan TEIJIN SEIKI CO., LTD dan TEIJIN LTD yang mana merupakan para pemimpin pasar di Jepang dan telah berkontribusi dalam pembangunan nasional Jepang.

PT Pamindo Tiga T didirikan pada tanggal 9 Juni 1975 dengan kantor pusat di Gedung BUMINA E.K. Jl. Bulungan No.9 Kebayoran Baru, Jakarta 12130. Sedangkan pabrik pertama di Tangerang beralamat di Jl. M.H. Thamrin KM-7 Tangerang 15000 PO BOX 141 dan pabrik kedua di Pulo Gadung beralamat di Kawasan Industri Pulo Gadung Jl. Rawagatel Kav. 7,8,24, & 25.

Bisnis utama dari PT Pamindo Tiga T ini berupa pabrikasi baja yang meliputi tangki kimia, kontainer, truk, crane, dan produk lainnya. Berupa mesin yang meliputi pembuatan jig  untuk otomotif, bagian mesin, dan mesin industri. Berupa mesin cetak untuk otomotif, peralatan listrik dan peralatan rumah. Dan berupa pekerjaan mesin yang meliputi instalasi peralatan pabrik dan perawatan industri.

Pada Bulan November 2013 PT Pamindo Tiga T kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja November 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
  1. CORPORATE SEKRETARI
    Persyaratan :
    • Wanita
    • Usia maksimal 35 tahun
    • Pemdidikan minimal D3 Vokasi / Akademi Sekretaris
    • Berpenampuilan Rapi dan Menarik
    • Sehat Jasmani dan Rohani
    • Dapat Bekerja sama dalam Tim
    • Bersedia di tempatkan di area Tangerang
  2. MARKETING
    Persyaratan :
    • Pria
    • Usia maksimal 25 tahun
    • Pendidikan minimal D3 Sastra Inggris
    • Menguasai Microsoft Office
    • Sehat Jasmani dan Rohani
    • Dapat Bekerjasama dalam Team
    • Memiliki SIM A dan C (Diutamakan)
    • Bersedia ditempatkan di area Tangerang
  3. HRD STAF
    Persyaratan :
    • Pria
    • Usia maksimal 25 tahun (Fresh Graduate)
    • Pendidikan minimal D3 / S1 Hukum / Psikologi Industri / BK
    • IPK Minimal 2.7 (Skala 4)
    • Sehat jasmani dan rohani
    • Dapat bekerja sama dalam team
    • Memiliki SIM A dan C
    • Bersedia ditempatkan untuk area Tangerang / Pulogadung / Karawang
  4. PCD / PPC
    Persyaratan :
    • Pria/Wanita
    • Belum menikah
    • Usia maksimal 25 tahun
    • Pendidikan minimal D3 / S1 Komputer Akuntansi / Ekonomi / Manajemen
    • IPK Minimal 2,75
    • Menguasai Program Microsoft Office
    • Berpenampilan menarik
    • Bersedia di tempatkan di Pulogadung, Karawang
  5. PRODUKSI
    Persyaratan :
    • Pria
    • Usia Maksimal 25 Tahun
    • Pendidikan minimal D3 / S1 Teknik Mesin
    • IPK miniminal 2.75
    • Menguasai AUTOCAD 2D & 3D, CATIA (DIUTAMAKAN)
    • Sehat Jasmani dan Rohani
    • Dapat bekerja sama dalam Team
    • Bersedia ditempatkan di Tangerang / Pulogadung / Karawang
  6. ENGINEERING
    Persyaratan :
    • Pria / Wanita
    • Usia maksimal 25 Tahun
    • Pendidikan minimal D3 / S1 Teknik Mesin
    • IPK miniminal 2.75
    • Menguasai AUTOCAD 2D, 3D, Catia (Diutamakan)
    • Sehat Jasmani dan Rohani
    • Dapat bekerja sama dalam Team
    • Bersedia ditempatkan di Tangerang / Pulogadung / Karawang
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru November 2013 PT Pamindo Tiga T, Silahkan  kirimkan berkas lamaran lengkap anda via email ke alamat :


recruitment@pamindo.co.id

Catatan :
  • Lamaran diterima paling lambat tanggal 16 Desember 2013
  • Hanya kandidat yang memenuhi kriteria saja yang akan diundang untuk mengikuti tes seleksi
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru November 2013 PT Pamindo Tiga T
, , , ,

Jumat, November 08, 2013
Lowongan Kerja November 2013 PT Bukaka Teknik Utama, Tbk - PT.Bukaka Teknik Utama, Tbk adalah perusahaan swasta pribumi yang bergerak dalam bidang kontruksi, permesinan (engineering), transportasi, telekomunikasi, dan manufaktur terutama dalam bidang sarana umum. PT. BTU didirikan pada tanggal 25 oktober 1978. Tahun 1982, terjadi perkembangan pesat yang membuat PT.BTU perlu menambah luas area pabrik, sehingga PT.BTU dipindahkan ke daerah Cileungsi, hingga sekarang menempati area seluas 65 hektar.

Kualitas produksi dalam bidang insfrastruktur dan konstruksi baja dengan pengejaran oleh para tenaga ahli dan trampil inilah yang menjadi andalan untuk menjadi penyedia bagi pemerintah pusat dan daerah, selain badan-badan usaha milik Negara. Perseroan juga menjalin kerjasama dengan perusahaan terkemuka diluar negri, antara lain di Jepang, Amerika Serikat, Korea Selatan, dan China.

Pada Bulan November 2013  PT Bukaka Teknik Utama, Tbk kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja November 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
 
  1. DETAILER (Kode Posisi : DET)
    Persyaratan :
    • Pria
    • Usia 20-28 tahun.
    • Minimal lulusan SMK/SMA
    • Menguasai program AutoCAD dan Tekla
    • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang detailer
    • Mampu memodelkan struktur dan mendetailkan menjadi gambar
    • Teliti, mampu bekerja di bawah tekanan.
    • Kooperatif, luwes dan komunikatif
    • Mampu menyesuaikan diri dalam lingkungan kerja secara cepat
    • RECRUITMENT OFFICER (Kode Posisi : RO)
      Persyaratan :
      • Wanita
      • Usia 22-26 tahun
      • Lulusan S1 Psikologi
      • Memiliki ketertarikan dengan bidang psikologi industri terutama seleksi dan penempatan
      • Menguasai alat-alat tes psikologi dan membuat laporan psikologi
      • Dapat belajar dan beradaptasi dengan cepat
      • Teliti, memiliki keteraturan
      • Komunikatif, berperilaku baik
      • Fresh Graduate dipersilakan untuk melamar
    • RECEPTONIST (Kode Posisi : RCP)
      Persyaratan :
      • Wanita
      • Usia 22 - 27 tahun
      • Lulusan D3 Semua Jurusan 
      • Secretarial skills, handling meeting, telephone
      • Fasih berbahasa Inggris
      • Berkepribadian menarik, berperilaku baik, terbuka
      • Memiliki pengalaman resepsionis 1-2 tahun (di perusahaan multinasional merupakan nilai tambah)
      • Menguasai bahasa asing lain merupakan nilai tambah
      • Bersedia ditempatkan di Jakarta
    • SITE COORDINATOR / KONSTRUKSI TOWER (Kode Posisi : CST)
      Persyaratan :
      • Pria
      • lulusan S1 Teknik Sipil
      • IPK minimal 2.80
      • Usia 26-30 tahun
      • Minimal 3 tahun pengalaman pada jenis pekerjaan yang sama
      • Energetic, mampu bekerja dalam tim dan menjadi motivator bagi anggota tim
      • Memiliki jiwa kepemimpinan dan interpersonal skill
      • Bersedia ditempatkan di lokasi proyek
    • CORPORATE SECRETARY (Kode Posisi : SC)
      Persyaratan :
      • Wanita
      • Usia minimal 26 tahun
      • Pendidikan S1 semua jurusan
      • IPK minimal 2.80 (skala 4)
        Secretarial skills baik
      • Berpenampilan dan berkepribadian menarik, komunikatif
      • Memiliki pengalaman di perusahaan Tbk minimal 5 tahun dengan posisi yang sama
      • Fasih berbahasa inggris
      • Menguasai bahasa asing lain merupakan nilai tambah
    • STAF MAINTENANCE (Kode Posisi : MNC)
      Persyaratan :
      • Pria
      • Usia 22 - 25 tahun
      • Lulusan D3 Teknik Manufaktur (lebih disukai dengan konsentrasi mechanical maintenance)
      • IPK minimal 2.80 (skala 4)
      • Dapat membaca gambar, basic kalkulasi tentang mekanika teknik
      • Paham tentang peralatan pendukung kerja, electrical dan hydraulic system
      • Komunikatif, berperilaku baik, pekerja keras
      • Teliti, fokus
      • Memiliki pengalaman sebagai staf maintenance merupakan nilai tambah
    Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru November 2013 PT Bukaka Teknik Utama, Tbk, silahkan silakan kirim aplikasi, CV dan scan sertifikat penunjang (dalam format PDF) via email ke alamat : 

    recruitment@bukaka.com
    Catatan :
    • Cantumkan Kode Posisi sebagai Subject Email
    • Berkas Penunjnag harus dalam format pdf (ukuran maksimal 200 Kb)
    • Berkas diterima sampai dengan tanggal 24 November 2013
    • Seluruh proses rekrutmen dilaksanakan di Bukaka Industrial Estate di Cileungsi, Bogor, dengan mendaftarkan diri, artinya Anda bersedia untuk dipanggil ke Cileungsi
    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru November 2013 PT Bukaka Teknik Utama, Tbk
    , , , ,

    Selasa, November 05, 2013
    Lowongan Kerja November 2013 BPA / BPS Batch II Gelombang 2 PT Pertamina (Persero) - PT Pertamina (Persero) (dahulu bernama Perusahaan Pertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara) adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina pernah mempunyai monopoli pendirian SPBU di Indonesia, namun monopoli tersebut telah dihapuskan pemerintah pada tahun 2001. Perusahaan ini juga mengoperasikan 7 kilang minyak dengan kapasitas total 1.051,7 MBSD, pabrik petrokimia dengan kapasitas total 1.507.950 ton per tahun dan pabrik LPG dengan kapasitas total 102,3 juta ton per tahun.

    Pertamina adalah hasil gabungan dari perusahaan Pertamin dengan Permina yang didirikan pada tanggal 10 Desember 1957. Penggabungan ini terjadi pada 1968. Direktur utama (Dirut) yang menjabat saat ini adalah Karen Agustiawan yang dilantik oleh Menneg BUMN Syofan Djalil pada 5 Februari 2009 menggantikan Dirut yang lama Ari Hernanto Soemarno. Pelantikan Karen Agustiawan ini mencatat sejarah penting karena ia menjadi wanita pertama yang berhasil menduduki posisi puncak di perusahaan BUMN terbesar milik Indonesia itu.

    Kegiatan Pertamina dalam menyelenggarakan usaha di bidang energi dan petrokimia, terbagi ke dalam sektor Hulu dan Hilir, serta ditunjang oleh kegiatan anak-anak perusahaan dan perusahaan patungan.

    Pada Bulan November 2013 PT Pertamina (Persero) kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja November 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
     
    BIMBINGAN PRAKTISI AHLI (BPA)
    Bagi anda lulusan :
    1. D3 Teknik Elektro
    2. D3 Teknik Listrik
    3. D3 Teknik Telekomunikasi
    4. D3 Teknik Mesin
    5. D3 Statistik
    6. D3 Akuntansi
    7. D3 Manajemen
    8. D3 Administrasi Niaga
    9. D3 Administrasi Bisnis
    10. D3 Teknik Metalurgi
    11. D3 Teknik Sipil
    12. D3 Teknik Kimia
    13. D3 Teknik Fisika
    Persyaratan BPA (Bimbingan Praktisi Ahli) :
    1. IPK minimal 2,75
    2. Berijazah D3 dari perguruan tinggi berakreditasi minimal B
    3. Usia Maksimal 25 tahun pada tahun 2013.
    4. Sehat Jasmani & Rohani.
    5. Minimal English Score: TOEFL: PBT (350)/ IBT (30) /IELTS 4.5/TOEIC (350).
    6. Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif).
    7. Salinan SKCK (Surat Keterangan Cakap Kelakuan).
    8. Aktif berorganisasi dan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina (Persero)
    BIMBINGAN PROFESI SARJANA (BPS)
    Bagi anda lulusan :
    • S1 Akuntansi
    • S1 Ekonomi
    • S1 Geologi
    • S1 Hubungan Internasional
    • S1 Hukum
    • S1 Komunikasi
    • S1 Manajemen
    • S1 Matematika
    • S1 Psikologi
    • S1 Sastra
    • S1 Sospol
    • S1 Statistik
    • S1 Teknik Elektro (Arus Kuat)
    • S1 Teknik Elektro (Arus Lemah)
    • S1 Teknik Fisika
    • S1 Teknik Industri
    • S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi
    • S1 Teknik Kimia
    • S1 Teknik Lingkungan
    • S1 Teknik Mesin
    • S1 Teknik Metalurgi
    • S1 Teknik Perkapalan / Teknik Sistem Perkapalan
    • S1 Teknik Perminyakan
    • S1 Teknik Sipil
    Persyaratan BPS (Bimbingan Profesi Sarjana):
    1. IPK Minimal 3,00.
    2. Berijazah S1 dari perguruan tinggi berakreditasi minimal B
    3. Usia Maksimal 27 tahun pada tahun 2013.
    4. Sehat Jasmani & Rohani.
    5. Minimal English Score TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500.
    6. Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif).
    7. Salinan SKCK (Surat Keterangan Cakap Kelakuan).
    8. Aktif berorganisasi dan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina (Persero)
    Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru November 2013 BPA / BPS Batch II Gelombang 2 PT Pertamina (Persero), silahkan  Registrasi Melalui Link di bawah ini pilih Tab Vacancy :
    Catatan :
    • Lamar Online paling lambat tanggal 13 November 2013
    • Untuk seluruh tahapan rekrutasi PERTAMINA tidak dipungut biaya apapun
    • Lokasi Tes : Medan, Palembang, Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Surabaya, Balikpapan, Makassar, Jayapura
    • Pemanggilan tes PERTAMINA, khusus untuk tahapan psikotes dan bahasa inggris dilaksanakan oleh 4 lembaga, yaitu:
      • Biro Pelayanan dan Inovasi Psikologi Universitas Padjadjaran (BPIP UNPAD)
      • Student Advisory Center Institut Teknologi Sepuluh Nopember (SAC ITS)
      • ECC Universitas Gadjah Mada (ECC UGM)
      • Pusat Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat Universitas Sumatera Utara (P3M USU)
      • Lembaga Pengkajian & Pengembangan Psikologi Terapan Universitas Airlangga (LP3T UNAIR)
    • Panggilan tes wawancara user & HR, tes kesehatan, dan tes wawancara top management dilakukan melalui 1 email yaitu : recruitment@pertamina.com
    • Apabila kandidat menerima email atau telepon panggilan tes yang mencurigakan, mohon konfirmasi segera ke Contact PERTAMINA 500 000 (awali dengan kode daerah jika menghubungi dari GSM) atau email ke: pcc@pertamina.com
    • Hasil seleksi merupakan keputusan mutlak PT Pertamina (Persero) dan tidak dapat diganggu gugat.
    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru November 2013 BPA / BPS Batch II Gelombang 2 PT Pertamina (Persero)
    , , ,

    Jumat, November 01, 2013
    Lowongan Kerja Semua Jurusan November 2013 SMC RS Telogorejo Semarang - Embrio SMC RS Telogorejo pada mulanya berwujud Poliklinik Tionghoa bernama Poliklinik Gang Gambiran, sebuah poliklinik yang berdiri tanggal 1 Desember 1925. Pada mulanya, Poliklinik tersebut hanya mempunyai tiga orang dokter. Ketiga dokter tersebut adalah dokter M. permadi, dokter M. Ngamdani dan dokter Tan Ping Ie.

    Gagasan pendirian rumah sakit muncul pada tahun 1945-1946 pada saat terjadinya revolusi kemerdekaan. Kemudian dibangunlah rumah sakit bersalin yang selanjutnya berkembang menjadi rumah sakit darurat. Pada tahun 1951 rumah sakit tersebut berkambang dan diberi nama Rumah Sakit Tiong Hoa Ie Wan.

    Pada tahun 1958 diusulkan perubahan nama rumah sakit menjadi Rumah Sakit Telogoredjo yang kemudian disahkan pada tahun 1962 dan digunakan sampai sekarang.

    Pada Bulan November 2013 SMC RS Telogorejo Semarang kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Semua Jurusan November 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
     
    1. MANAGEMENT TRAINEE
      Deskripsi Program :
      • Trainee akan mengikuti kelas pelatihan dan on the job training di beberapa divisi / departemen (Keuangan Akuntansi, Sumber Daya Manusia, IT, Maintenance, Marketing, Customer Service dan Proyek Master Plan)
      • Trainee harus belajar fungsi lini managerial dan staff, operasional, manajemen, kebijakan perusahaan.
      Persyaratan :
      • Pendidikan minimal S1 / S2 / Profesi dari berbagai disiplin ilmu
      • Setidaknya memiliki pengalaman kerja 3 tahun di bidang terkait yang diperlukan untuk posisi ini
      • Usia maksimal 28 tahun
      • Harus bersedia untuk ditempatkan di Semarang
      • Posisi di tempat bekerja sebelumnya adalah Staff (non-manajemen & non-pengawas)
      • Harus memiliki komunikasi yang baik
      • Harus memiliki kemampuan presentasi yang baik
      • Memiliki kemampuan presentasi yang baik
      • Memiliki pemikiran analitik dan strategik
      • Harus memiliki keterampilan komputer, Ms. Office (Excel, Word dan Power Point)
      • Seorang yang pro-aktif, berinisiatif dan dapat bekerja secara individu dan sebagai bagian dari sebuah tim
      • Tersedia 6 Full-Time posisi
    2. GRADUATE TRAINEE
      Deskripsi Program :
      • Trainee akan mengikuti kelas pelatihan dan on the job training di beberapa divisi / departemen (Keuangan Akuntansi, Sumber Daya Manusia, IT, Maintenance, Marketing, Customer Service dan Proyek Master Plan)
      • Trainee harus belajar fungsi lini managerial dan staff, operasional, manajemen, kebijakan perusahaan.
      Persyaratan :
      • Fresh Graduate (IPK min 3.00) atau 1 tahun pengalaman dalam industri apapun
      • Usia maksimal 25 tahun
      • Pelamar dapat berasal dari semua jurusan ilmu
      • Harus memiliki komunikasi yang baik
      • Harus memiliki kemampuan presentasi yang baik
      • Memiliki pemikiran yang analitik dan strategik
      • Harus memiliki keterampilan komputer, Ms. Office (Excel, Word, dan Power Point)
      • Seorang yang pro-aktif, berinisiatif dan dapat bekerja secara individu dan sebagai bagian dari sebuah tim
      • Tersedia 6 Full-Time posisi
    Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Semua Jurusan November 2013 SMC RS Telogorejo Semarang,  silahkan  kirimkan berkas lamaran lengkap anda via email ke alamat :


    recruitment@rstelogorejo.com

    Catatan :
    • Lamaran diterima paling lambat tanggal 22 November 2013
    • Hanya kandidat terpilih yang akan dipanggil untuk mengikuti Tes seleksi
    Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Semua Jurusan November 2013 SMC RS Telogorejo Semarang
    , , ,

    Kamis, Oktober 24, 2013
    Lowongan Kerja Oktober 2013 PT PJB Services - PT PJB Services (disebut PJB Services) merupakan perusahaan jasa operation & maintenance pembangkit listrik yang merupakan anak perusahaan dari PT Pembangkitan Jawa Bali (PT PJB) atau cucu perusahaan PT PLN (Persero), yang berdiri sejak tanggal 31 Maret 2001. Sebelum menjadi sebuah perusahaan, PJB Services merupakan salah satu unit bisnis pelayanan yang dalam usahanya masih bergantung dengan PT PJB. Tujuan dari pendirian PJB Services adalah difokuskan untuk menangani bisnis di luar unit-unit pembangkit PT PJB dan diharapkan dapat menangkap peluang pasar yang semakin terbuka.

    Seiring dengan kebijakan Pemerintah yang memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan listrik, menambah peluang PJB Services di market dalam lingkungan PLN maupun diluar PLN. Secara global, PJB Services telah mempunyai klient di pulau-pulau besar di Indonesia seperti Kalimantan, Jawa, Sumatera dan beberapa klient di luar negeri di antaranya di Kuwait dan Arab Saudi. Untuk membentangkan sayap bisnisnya, PJB Services tidak hanya bekerjasama dengan perusahaan-perusahaan dalam negeri sejenis namun juga perusahaan-perusahaan listrik di negara Korea, Malaysia, United Kingdom, China, Arab Saudi dan Kuwait.

    Pada dasarnya core business PJB Services lebih fokus dibidang maintenance baik dalam short term maupun long term. Setelah mendapat kepercayaan dari PT PJB untuk mengelola 4 pembangkit listrik Program Percepatan Diversifikasi Energy (PPDE) 10,000 MW, core business PJB Services mengalami tranformasi dengan fokus pada bidang operation pembangkit listrik. Operation empat pembangkit listrik PPDE 10,000 MW yang akan ditangani oleh PJB Services adalah PLTU Paiton Baru (1x660MW), PLTU Indramayu (3x330 MW), PLTU Rembang (2x315 MW) dan PLTU Pacitan (2x316 MW). Sedangkan untuk proyek operation & maintenance di luar lingkungan PLN, PJB Services menangani O&M PLTGU PT. Asta Keramasan Energy (2x50 MW), O&M PLTU Tanjung Jati B unit 3&4, O&M PLTA Asahan PT. China Huadian Power Plant Corporation (2x90MW) dan lain-lain

    Pada Bulan Oktober 2013 PT PJB Services kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Oktober 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
     
    REKRUTMEN TENAGA TEKNIK DAN NON TEKNIK
    OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP) ANGKATAN 7
    TINGKAT D3 DAN S1 TAHUN 2013 PENEMPATAN SELURUH INDONESIA
    PT PJB SERVICES
    1. Persyaratan Akademis:
      1. Pendidikan Sarjana (S1)
        No Kode  Jurusan Keterangan
        1 SEK Teknik Elektro Arus Kuat / Listrik Laki - Laki
        2 SEL Teknik Elektro Arus Lemah / Elektronika / Instrumen / Fisika Laki - Laki
        3 SME Teknik Mesin Laki - Laki
        4 SKI Teknik Kimia Laki - Laki
        5 STS Teknik Sipil Laki - Laki
        6 STI Teknik Industri Laki - Laki
        7 STL Teknik Lingkungan Laki - Laki / Perempuan
        8 SIN Teknik Informatika Laki - Laki / Perempuan
        9 SHU Hukum Laki - Laki / Perempuan
      2. Pendidikan Diploma (D3)
        No Kode  Jurusan Keterangan
        1 DEK Teknik Elektro Arus Kuat / Listrik Laki - Laki
        2 DEL Teknik Elektro Arus Lemah / Elektronika / Instrumen  Laki - Laki
        3 DME Teknik Mesin Laki - Laki
        4 DKI Teknik Kimia Laki - Laki
        5 DIN Teknik Informatika Laki - Laki
        6 DTI Manajemen / Industri Laki - Laki
        7 DAK Akuntansi Laki - Laki 
        8 DAD Administrasi Laki - Laki 
      • Persyaratan Umum :
        • Batasan usia untuk S1 adalah maksimal 30 tahun (kelahiran 1983 dan sesudahnya) serta untuk D3 adalah maksimal 27 tahun (kelahiran 1986 dan sesudahnya)
        • Nilai IPK untuk D3 dan S1 adalah lebih besar atau sama dengan 2.75
        • Status untuk D3 dan S1 adalah diutamakan belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama menjalani Diklat On the Job Training selama 1 tahun
        • Tinggi badan minimal 160 cm untuk Laki - Laki dan 155 cm untuk Perempuan dengan berat badan proporsional
        • Sehat Jasmani dan Rohani
        • Tidak bertato dan bertindik
        • Bagi yang berkacamata toleransi maksimal 4 Dioptri
        • Tidak Tuna Fisik (tidak mengganggu pelaksanaan tugasnya)
        • Bebas Narkoba
        • Melakukan pendaftaran secara online pada website : http://recruitment.pjbservices.com dan mengunggah berkas lamaran yang terdiri atas :
          1. Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku dengan format pdf
          2. Kartu Keluarga dengan format pdf
          3. Akte Kelahiran / Surat Kenal Lahir dengan format pdf
          4. Ijazah dan Transkrip Nilai dengan format pdf
          5. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku pada saat pendaftaran dan sudah dilegalisir dengan format pdf
          6. Pasfoto berwarnaterbaru dengan format jpg
          7. Surat pernyataan bermaterai Rp 6000,-  dengan format pdf (file surat pernyataan dapat di unduh pada website http://recruitment.pjbservices.com pada menu "download")
          8. Surat Keterangan Sehat dan tidak Buta Warna dari gokter / rumah sakit dengan format pdf
        • Fotovopy berkas-berkas tersebut diatas (hard files) harap dimasukkan kedalam map warna Merah untuk jurusan S1 dan map warna Biru untuk jurusan D3 dan pada pojok kiri atas ditulis NOMOR TES peserta rekrutmen (nomor tes akan diumumkan pada waktu pemanggilan peserta)
        • Berkas-berkas pada point k tersebut diatas harap diserahkan kepada panitia pada saat pelaksanaan tes akademis dan bahasa inggris
      • Metode Rekrutmen :
        • Pendaftaran peserta secara online melalui website : http://recruitment.pjbservices.com dengan cara sign up terlebih dahulu. Peserta yang berhasil sign up, akan menerima email konfirmasi dari : recruitment@pt.pjbservices.com
        • Menggunakan sistem gugur (selama proses seleksi, apabila ada ketidaksesuaian data ataupun jurusan peserta dengan yang dibutuhkan, peserta dinyatakan gugur)
        • Pemanggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website http://recruitment.pjbservices.com dan twitter @recruitmentPJBS serta ditempel di lokasi tes
        • Tahapan Tes meliputi :
          • Seleksi Berkas Administrasi
          • Tes Akademis dan Bahasa Inggris
          • Tes Psikologi
          • Tes Wawancara
          • Tes Kesehatan 
      • Lain - Lain :
        • Tidak dilakukan komunikasi (surat menyurat, telepon) selama tahapan seleksi berlangsung
        • Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses ini
        • Jika peserta membutuhkan informasi mengenai rekrutmen PT PJB Services, dapat mengirimkan email ke : recruitment@pt.pjbservices.com
        • Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta
        • Keputusan hasil seleksi merupakan keputusan mutlak
      Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2013 PT PJB Services, Silakan perhatikan beberapa point penting sebagai berikut  :
      • Pendaftaran Online paling lambat tanggal 6 November 2013
      • Penempatan di Seluruh Indonesia
      • Open Rekrutmen PT PJB Services juga hadir pada :
        Pameran Kelistrikan Indonsia 2013
        23 - 25 Oktober 2013
        Grand City, Surabaya
      Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2013 PT PJB Services
      , , , , ,

      Sabtu, Oktober 19, 2013
      Lowongan Kerja Oktober 2013 PT Freeport Indonesia - PT Freeport Indonesia merupakan sebuah perusahaan afiliasi dari Freeport-McMoRan Copper & Gold Inc.. PT Freeport Indonesia menambang, memproses dan melakukan eksplorasi terhadap bijih yang mengandung tembaga, emas, dan perak. Beroperasi di daerah dataran tinggi di Kabupaten Mimika Provinsi Papua, Indonesia. Freeport Indonesia memasarkan konsentrat yang mengandung tembaga, emas dan perak ke seluruh penjuru dunia.

      Sebagai mitra jangka panjang Indonesia yang memberikan kontribusi terhadap pertumbuhan ekonomi nasional dan komunitas lokal, Freeport Indonesia telah berinvestasi sebesar US$7,7 milyar dalam infrastruktur selama 45 tahun di Indonesia. Berdasarkan riset yang diadakan oleh Universitas Indonesia, sampai saat ini usaha PTFI mewakilkan 1,59% dari semua kegiatan ekonomi di Indonesia dengan 300.000 karyawan Indonesia dan keluarganya bergantung pada PTFI untuk kelangsungan hidup mereka. PTFI juga berkeinginan untuk terus berinvestasi dan menjadi bagian dari Indonesia untuk jangka waktu yang lam.

      Pada Bulan Oktober 2013 PT Freeport Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Oktober 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
       
      GDP - Graduate Development Program
      Persyaratan :
      • Lulusan Universitas (S1/S2) maksimal kelulusan 2 tahun terakhir
      • IPK Minimal 2.80 (Skala 4.00)
      • Berasal dari Jurusan :
        • Teknik Pertambangan
        • Geologi
        • Teknik Sipil
        • Teknik Industri
        • Teknik Mesin
        • Teknik Listrik
        • Teknik Instrumentasi
        • Teknik Fisika
        • Metalurgi
        • Teknik Kimia
        • K3
        • Teknik Lingkungan
        • IT
        • Akuntansi
        • Manajemen
        • Ilmu Sosial Politik
      Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2013 PT Freeport Indonesia, Silakan kirimkan resume atau CV terbaru dengan melampirkan Transkip Nilai dan Ijazah hanya ke website dan alamat email dibawah ini :
      • Email : PTFIgdp@fmi.com
      • Website : www.ptfi.co.id > Berkarir Bersama Kami > Informasi Lowongan

      Catatan :
      • Berkal lamaranditerima paling lambat tanggal 18 November 2013
      • Hanya kandidat yang memenuhi syarat di atas saja yang akan diproses dalam perekrutan ini
      • Para lulusan yang lolos dalam proses seleksi penerimaan  Graduate Development Program (GDP) akan mengikuti program pengembangan di PTFI 
      Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2013 PT Freeport Indonesia
      , , , ,

      Kamis, Oktober 17, 2013
      Lowongan Kerja Oktober 2013 PT Jasa Raharja (Persero) - PT Jasa Raharja (Persero) adalah Badan Uasaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang perasuransian, pembinaanya dibawah Departemen Keuangan. PT Jasa Raharja (Persero) bergerak dibidang asuransi berdasarkan undang-undang dan peraturan pemerintah, dalam kegiatannya adalah menerima iuran dan sumbangan wajib dari pemilik/pengusaha angkutan lalu lintas jalan dan penumpang angkutan umum, serta menyalurkannya kembali melalui santunan asuransi jasa raharja.

      Pada Bulan Oktober 2013 PT Jasa Raharja (Persero) kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Oktober 2013 dengan kualifikasi sebagai berikut :
       
      SELEKSI CALON PEGAWAI
      PT JASA RAHARJA (PERSERO) TAHUN 2013
      PT Jasa Raharja (Persero) membuka kesempatan bagi putra putri Indonesia untuk menjadi Pegawai PT Jasa Raharja (Persero), bagi yang memenuhi persyaratan harap melakukan pendaftaran, dengan ketentuan sebagai berikut :
      1. Pelamar yang telah mengirim berkas lamaran di PT Jasa Raharja (Persero) dan namanya tercantum di daftar ini (klik disini), harap melakukan daftar ulang (klik disini untuk daftar ulang) untuk dapat mengikuti proses seleksi selanjutnya.
      2. Persyaratan bagi pelamar Baru yang belum mengirim berkas lamaran :
        • Pendidikan minimal S1 diutamakan jurusan :
          • Ekonomi
          • Manajemen
          • Ekonomi Keuangan Perusahaan
          • Akuntansi
          • Hukum
          • Asuransi
          • Aktuaria
          • Matematika / FMIPA
          • Teknik Informatika
          • Teknik Sipil
        • IPK minimal 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS)
        • Berasal dari PTN / PTS berkualifikasi baik.
        • Usia maksimal : 29 tahun ( ultah ke 29 pada tanggal 20 Oktober 2013 )
        • Tinggi Badan dengan berat badan proporsional : 165 cm (Laki-Laki) dan 160 cm (Perempuan)
        • Belum Menikah (dibuktikan dengan KTP / SIM dan Surat Pernyataan Belum Menikah pada saat proses rekrutmen dan Seleksi, ttd pada materai)
        • Tidak Memiliki Saudara Kandung yang bekerja di PT Jasa Raharja (Persero) (dibuktikan dengan Surat Pernyataan, ttd pada Materai)
        • Bersedia di tempatkan diluar pulau Jawa (dinyatakan pada Surat Pernyataan, ttd pada materai).
        • Pelaksanaan tes dilakukan di Jakarta dan atas biaya sendiri
      JADWAL PELAKSANAAN

      TAHAP
      PROSES
      TANGGAL
      TEMPAT
      TAHAP I   Pendaftaran 16 - 20 Oktober 2013 www.lmfeui.com/jasaraharja
      Pengumuman Hasil Pendaftaran 24 Oktober 2013 www.lmfeui.com/jasaraharja
      TAHAP II   Verfikasi data dan Tes Tertulis 29 - 30 Oktober 2013 JAKARTA (atas biaya sendiri)
      Pengumuman Hasil Tes Tertulis 1 November 2013 www.lmfeui.com/jasaraharja
      TAHAP III   Wawancara Psikologis 2-3 November 2013 JAKARTA (atas biaya sendiri)
      Pengumuman Hasil Wawancara Psikologis ditentukan kemudian www.lmfeui.com/jasaraharja
      TAHAP IV   Wawancara dengan User ditentukan kemudian ditentukan kemudian
      Pengumuman Hasil Wawancara dengan User ditentukan kemudian www.lmfeui.com/jasaraharja
      TAHAP V   Tes Kesehatan ditentukan kemudian ditentukan kemudian
      Pengumuman Hasil Tes Kesehatan ditentukan kemudian www.lmfeui.com/jasaraharja






















      TATA CARA PENDAFTARAN / DAFTAR ULANG
      1. Download formulir berikut ini (file Excel)
        • (note : didalam isian fomulir untuk No. Pendaftaran lihat daftar pelamar, bagi pelamar baru/yg belum punya no.pendaftaran untuk isian NO.PENDAFATARAN dikosongkan saja)
      2. Isi formulir dengan data lengkap anda.
      3. Simpan file tersebut (save as) dengan format nama file <nama anda><tgl lahir anda>.xls
        contoh : ade18-12-1980.xls
      4. kirim file Formulir ke alamat email : jasaraharja@lmfeui.com
      5. Pada saat kirim email, subjek pada email diisi dengan kode pendaftaran (sesuai diwebsite ) atau nama & tgl_lahir jika belum punya kode pendaftaran.
      6. Pendaftaran selambat-lambatnya tanggal : 20 Oktober 2013 pukul 23.59 WIB
      BERKAS PERSYARATAN
      Pelamar yang lulus seleksi pendaftaran/administrasi akan diundang untuk melakukan Registrasi. Persyaratan Administrasi yang WAJIB dibawa saat registrasi adalah :
      1. Kartu Peserta (download form kartu peserta)
      2. CV dengan format yang telah disediakan (download formulir CV)
      3. Fotokopi Ijazah yang sudah dilegalisir ( menunjukkan yang asli bagi yang belum dilegalisir)
      4. Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir( menunjukkan yang asli bagi yang belum dilegalisir)
      5. Fotokopi dan Asli indentitas diri KTP/ SIM untuk ditunjukkan pada saat verifikasi data
      6. Surat Pernyataan Belum Menikah, Tidak punya saudara di PT. Jasa Raharja , Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia (download form surat pernyataan)
      7. foto terbaru ukuran 4x6 sebanyak tiga (3) lbr yang ditempel di CV dan kartu peserta
      8. Semua berkas diserahkan di dalam map berwarna kuning
      Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2013 PT Jasa Raharja (Persero), Silakan  Apply Online melalui link di bawah ini :

      Catatan :
      • Registrasi Online paling lambat tanggal 20 Oktober 2013 pukul 23.59 WIB
      • Hasil Pendaftaran Akan diumumkan Tanggal 24 Oktober 2013 pukul 18.00 WIB 
      • Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi terbaik (sortlisted kandidat) yang berhak mengikuti tahap selanjutnya
      Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Oktober 2013 PT Jasa Raharja (Persero)
      Langganan: Postingan (Atom)
      Diberdayakan oleh Blogger.