Menampilkan postingan yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri Bogor. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua postingan

Senin, Desember 09, 2013
Kota Bogor saat ini membutuhkan banyak CPNS untuk berbagai posisi. info ini ditujukan hanya untuk yang berdomisili di Bogor

Bogor atau Kota Bogor adalah kota Jawa Barat, terletak di tengah Kabupaten Bogor. Kota Kota Bogor memiliki 128,5 km2 dan secara administratif dibagi menjadi 6 kecamatan dan 68 unit administratif tingkat rendah (pemukiman yang / desa). Kabupaten Kota Bogor adalah Bogor Utara, Bogor Selatan, Timur Bogor, West Bogor, Bogor Tengah, dan Tanah Sereal . Untuk memenuhi Sensus Nasional yang diselenggarakan oleh Badan Pusat Statistik pada tahun 2012, 949.066 orang yang terdaftar di Kota Bogor. Kota Bogor dipimpin oleh Walikota, dan sejak tahun 2004 yang diselenggarakan oleh Diani Budiarto. Kota Bogor memiliki julukan Kota Hujan atau Rain City, karena hujan sering hujan di Kota ini. 

Saat ini Kota Bogor memberi kesempatan berkarir dengan membuka Lowongan CPNS Kota Bogor September 2013 dan mencari tenaga kerja yang memiliki pengetahuan, keterampilan dan nilai-nilai fokus terhadap pelanggan, dapat kerja dengan tim dan  individu yang berkualitas untuk mengisi posisi:
Tanggal 20 September 2013 Closing
Untuk informasi selengkapnya tentang persyaratan pekerjaan dan bagaimana cara mendaftar secara online untuk menerapkan di setiap posisi Lowongan CPNS Kota Bogor, silakan lihat sumber resmi pada link berikut di bawah ini.
, , ,

Minggu, September 08, 2013
Lowongan CPNS Kota Bogor September 2013 - Bogor atau Kota Bogor adalah kota Jawa Barat, terletak di tengah Kabupaten Bogor. Kota Kota Bogor memiliki 118,5 km2 dan secara administratif dibagi menjadi 6 kecamatan dan 68 unit administratif tingkat rendah (pemukiman yang / desa). Kabupaten Kota Bogor adalah Bogor Utara, Bogor Selatan, Timur Bogor, West Bogor, Bogor Tengah, dan Tanah Sereal . Untuk memenuhi Sensus Nasional yang diselenggarakan oleh Badan Pusat Statistik pada tahun 2010, 949.066 orang yang terdaftar di Kota Bogor. Kota Bogor dipimpin oleh Walikota, dan sejak tahun 2004 yang diselenggarakan oleh Diani Budiarto. Kota Bogor memiliki julukan Kota Hujan atau Rain City, karena hujan sering hujan di Kota ini. 



Saat ini Kota Bogor memberi kesempatan berkarir dengan membuka Lowongan CPNS Kota Bogor September 2013 dan mencari tenaga kerja yang memiliki pengetahuan, keterampilan dan nilai-nilai fokus terhadap pelanggan, dapat kerja dengan tim dan  individu yang berkualitas untuk mengisi posisi:



Tanggal 20 September 2013 Closing


Untuk informasi selengkapnya tentang persyaratan pekerjaan dan bagaimana cara mendaftar secara online untuk menerapkan di setiap posisi Lowongan CPNS Kota Bogor September 2013, silakan lihat sumber resmi pada link berikut di bawah ini.

Senin, Desember 09, 2013

PENGUMUMAN
NOMOR : 812 / 1460 – BKPP
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN BOGOR
FORMASI TAHUN 2013-2014
Lowongan CPNS Kab Bogor 2013 - 2014 – Jarno.web.id – Kabupaten Bogor, adalah sebuah kabupaten di Provinsi Jawa Barat, Indonesia. Ibukotanya adalah Cibinong. Kabupaten ini berbatasan dengan Kabupaten Tangerang (Banten), Kota Depok, Kota Bekasi, dan Kabupaten Bekasi di utara; Kabupaten Karawang di timur, Kabupaten Cianjur dan Kabupaten Sukabumi di selatan, serta Kabupaten Lebak (Banten) di barat. Kabupaten Bogor terdiri atas 40 kecamatan, yang dibagi lagi atas sejumlah desa dan kelurahan. Pusat pemerintahan di Kecamatan Cibinong.
Berdasarkan Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi nomor R/017.F/M.PAN-RB/08/2013 tanggal 16 Agustus 2013 perihal Persetujuan Rincian Formasi CPNS Daerah Untuk Pelamar Umum Tahun 2013 dan Surat Keputusan Bupati Bogor nomor 871/1338.1/Kpts-Bup/2013 tanggal 20 Agustus 2013 tentang Formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah dari Pelamar Umum di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor Tahun 2013, Pemerintah Kabupaten Bogor membuka kesempatan kepada masyarakat dengan latar belakang pendidikan tertentu untuk ditempatkan pada Badan/ Dinas/ Kantor di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor. Adapun formasi yang ditetapkan berjumlah 131 orang dengan rincian kebutuhan sebagai berikut :



Persyaratan Umum Pelamar
  1. Warga Negara Indonesia.
  2. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per – 01 Januari 2014. Bagi yang berusia lebih dari 35 (tiga puluh lima) Tahun sampai dengan 40 (empat puluh) tahun per – 01 Januari 2014 diberikan kesempatan kepada :
    • a. Tenaga Honorer di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor yang telah memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 16 tahun 8 bulan per 01 Januari 2014 secara terus menerus.
    • b. Tenaga Pendidik (Guru) yang telah memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 16 tahun 8 bulan per 01 Januari 2014 secara terus menerus pada lembaga pendidikan negeri atau swasta di wilayah Kabupaten Bogor.
  3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai ketetapan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
  4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota Tentara Nasional Indonesia/Anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia.
  5. Tidak berkedudukan sebagai Pegawai Negeri/Calon Pegawai Negeri.
  6. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan ketrampilan yang diperlukan serta memiliki latar belakang pendidikan dari perguruan tinggi yang terakreditasi atau yang telah mendapat ijin operasional/ penyelenggaraan dari DIRJEN DIKTI KEMENDIKNAS, sesuai dengan formasi yang tersedia.
  7. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75
  8. Sehat jasmani dan rohani.
  9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Kabupaten Bogor.
  10. Bersedia melepaskan jabatan pengurus dan atau anggota Partai Politik jika dinyatakan lulus sebagai CPNS.
Persyaratan Khusus Pelamar
  1. Surat Lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditandatangani tanpa materai ditujukan kepada Bupati Bogor.
  2. Foto copy ijazah dan Akta IV (bagi tenaga pendidik) beserta transkrip nilai yang sah yang dikeluarkan dari Sekolah/ Perguruan Tinggi yang terakreditasi atau telah mendapat ijin operasional/ penyelenggaraan dari DIRJEN DIKTI KEMENDIKNAS, serta dilegalisir/ disahkan oleh Pejabat yang berwenang.
  3. Pas photo berwarna ukuran 4 x 6 cm sebanyak 3 ( tiga ) lembar, (Tulis nama dan tgl lahir di belakang pas photo).
  4. Foto copy KTP yang masih berlaku.
  5. Surat berbadan sehat dari dokter pemerintah terbaru (Asli).
  6. Kartu Tanda Pencari Kerja dari Dinas Tenaga Kerja (Foto copy dilegalisir).
  7. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Polsek/ Polres setempat (Foto copy dilegalisir).
  8. Hasil Cetak (Print out) nomor registrasi on line BKN.
  9. Khusus bagi pelamar formasi Pelatih Olahraga minimal telah berprestasi di tingkat nasional (Emas dalam PON), regional (minimal Perak dalam SEA GAMES), internasional (minimal Perunggu dalam OLIMPIADE), dibuktikan dengan melampirkan foto copy Sertifikat Nasional/ Regional/ Internasional.
  10. Khusus bagi formasi Pustakawan / Pengelola Perpustakaan diperuntukkan bagi penyandang cacat Tuna Daksa (tidak mengalami gangguan dalam penglihatan, pendengaran maupun wicara serta mampu mengoperasionalkan komputer) dibuktikan dengan melampirkan keterangan pemeriksaan kesehatan dari dokter pemerintah setempat.
  11. Khusus untuk pelamar formasi dokter, harus melampirkan foto copy Surat Tanda Registrasi (STR), formasi bidan harus melampirkan Surat Ijin Bidan (SIB) / Surat Tanda Registrasi (STR) dan formasi perawat harus melampirkan Surat Ijin Perawat (SIP) / Surat Tanda Registrasi (STR) dan Ijazah Ners untuk formasi S1 Keperawatan (Ners).
  12. Khusus bagi pelamar berusia lebih dari 35 (tiga puluh lima) Tahun sampai dengan 40 (empat puluh) tahun (per 01 Januari 2014) harus melampirkan bukti pengangkatan dan bukti telah bekerja secara terus menerus yang dilegalisir oleh pimpinan unit kerjanya.
  13. Tulis Kode Formasi pada sampul lamaran di pojok kanan atas.
Tata Cara Pendaftaran
  1. Pendaftaran CPNSD Tahun 2013 Kabupaten Bogor dilakukan secara on line pada web site BKN dengan alamat : (http://sscn.bkn.go.id) dari tanggal 06 s/d 19 September 2013.
  2. Setelah melakukan pendaftaran secara on line, Pelamar diwajibkan menyampaikan bukti register pendaftaran yang dicetak melalui web site BKN beserta seluruh berkas persyaratan yang disusun sesuai daftar di atas, dimasukkan ke dalam map berwarna Hijau untuk Tenaga Pendidik, Merah untuk Tenaga Kesehatan, dan Biru untuk tenaga Teknis Strategis. Seluruh berkas lamaran beserta map dimasukkan ke dalam sampul berwarna coklat dan dikirim melalui jasa Pos dengan PRODUK POS EXPRESS ditujukan kepada Bupati Bogor melalui PO BOX 16900 Cibinong, disertai amplop berwarna putih yang telah ditempel prangko sebesar Rp. 4.000,- (empat ribu rupiah) untuk surat balasan bertuliskan alamat rumah lengkap (Nomor Rumah, RT, RW, Kode Pos dan nomor telpon yang dapat dihubungi), paling lambat diterima tanggal 20 September 2013 Cap Pos. Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi Kantor Pos terdekat.
  3. Apabila salah satu point persyaratan di atas tidak dipenuhi, maka peserta dinyatakan gugur dalam seleksi administrasi dan apabila salah satu dokumen/ pernyataan di atas tidak benar (palsu) yang bersangkutan dapat digugurkan dari seleksi maupun dari pengangkatan sebagai CPNS.
Ketentuan Lain :
  1. Persiapkan diri Anda dengan sebaik – baiknya. Terutama dalam menghadapi Soal Tes CPNS Sistem CAT, Info Selengkapnya
  2. Pendaftaran tanpa dipungut biaya apapun.
  3. Bagi pelamar yang memenuhi maupun tidak memenuhi syarat administrasi, berkas lamaran tidak dapat diambil kembali dan menjadi hak milik Panitia.
  4. Pemanggilan pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan dilakukan melalui Kantor Pos.
  5. Hal-hal yang belum diatur dalam petunjuk teknis akan diatur kemudian oleh panitia.
  6. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.
Akhirnya, bagi yang berminat, silakan mendaftar secara online melalui laman :


Selasa, Januari 28, 2014
Lowongan Kerja PT Haeng Nam Sejahtera Indonesia Bogor Februari 2014 - Bagi Anda yang lagi bingung mencari kerja yang sesuai dengan dengan keinginan Anda, kali ini Loker info update Februari 2014 punya beberapa info pekerjaan yang mungkin cocok buat Anda yang berdomisili di Bogor. Disini saya punya Informasinya lengkap dengan persyaratannya beserta nama Perusahaannya.
info-loker-kota
PT Haeng Nam Sejahtera Indonesia

Process Engineering - Bogor (Jawa Barat)

Responsibilities:
  • Perform the measurement of cycle time
  • Controlling production process, including facilities, lay out and how it works
  • Make and evaluate working standards
  • Doing observation, problem solving and experiment for increasing productivity and quality of production
  • Make lay out of production process and facilities needed for work
  • Make documentation of working process
  • Make a report if there is a mismatch data of cycle time based on actual
  • Monitoring the result of improvement conducted in production lines
Requirements:
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree (S1) in Industrial Engineering/Chemical/Ceramics
  • GPA minimum 3.00 (on a scale of 4)
  • Preferably candidate with at least 1 year similar work experience
  • Good knowledge about Process Engineering and Ergonomic
  • Having experience in Ceramics Industry  is an advantage
  • Has good analytical thinking, teamwork, good communication and interpersonal skill
  • Computer literate, familiar with Visio, Minitab, & Auto cad Software
  • Fluent in English (Oral & written) is an advantage
  • Fresh Graduate are welcome to apply
  • Applicants must be willing to work in DESA CICADAS, KEC. GUNUNG PUTRI, KAB. BOGOR
===

PT Haeng Nam Sejahtera Indonesia

Management Trainee - Bogor (Jawa Barat)

Responsibilities:
  • Supporting project Improvement
  • Supporting R&D
  • Supporting process engineering
Requirements:
Maximum age 35 years old
  • Candidat must possess at least a Diploma, Bachelor’s Degree in Engineering from reputable university
  • GPA minimum 2,75 (D3) and 3,00 (S1)
  • Body height minimum 165 cm for male and 160 cm for female
  • Good command of English and Indonesia
  • Good organization, interpersonal, and communication skill
  • Strong sence of creative, innovation and able to think out of the box
  • Cooperative, discipline and able to work time
  • Good understanding in line production training
  • Willing to learn
===

PT Haeng Nam Sejahtera Indonesia
PPIC (Kabag - Asst. Manager) - Bogor (Jawa Barat)

Tanggung Jawab:
  • Memastikan target produksi dan ekspor berjalan sesuai dengan target waktu yang telah terjadwal dan direncanakan
  • Memastikan fungsi kontrol internal dalam proses produksi berjalan secara menyeluruh
  • Memonitor ketersediaan bahan baku dan persiapan SDM
  • Melakukan fungsi kontrol secara menyeluruh atas keluar - masuknya hasil produksi berikut pelaporannya
  • Mampu melakukan analisa produksi (Finish Goods, Utilization, Waste, Machine Productivity, Capacity Planning, etc)
Persyaratan:
  • Pendidikan S1 segala jurusan (diutamakan dari Teknik Industri)
  • Berpengalaman sebagai Supervisor PPIC minimal 3 tahun
  • Menguasai konsep PPIC, perencanaan produksi, perencanaan material serta kontrol inventory & stock.
  • Mampu menjalankan aplikasi excel dengan baik
  • Memiliki ketelitian dan akurasi yang sangat tinggi
  • Berorientasi pada target, pekerja cerdas dan terbiasa bekerja dengan batas waktu yang telah ditentukan
  • Jujur, dapat diandalkan, team player dan dapat bekerja sesuai dengan prosedur dan standard etika
  • Bersedia bekerja di daerah Gunung Putri - Bogor.
===

PT Haeng Nam Sejahtera Indonesia
Personalia & General Affair - Bogor (Jawa Barat)

Tanggung Jawab:
  • Mengatur dan memeriksa pengunaan kendaraan operasional perusahaan
  • Mengatur dan mengontrol keadaan lingkungan perusahaan
  • Memeriksa dan mengatur pemenuhan kebutuhan inventaris kantor
  • Mengatur dan mendelegasikan pekerjaan kepada driver, bagian umum luar dan kantor
  • Mengurus surat-surat penting dan perijinan ke instansi terkait
  • Mengatur pembuangan limbah
  • Membantu mengatur dan menyiapkan pelaksanaan kegiatan perusahaan
  • Mengurus dokumen dan perijinan Tenaga Kerja Asing (TKA)
Persyaratan:
  • Diutamakan Pria, berusia 28 – 35 tahun
  • Pendidikan S1 jurusan hukum, IPK minimal 2,75
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang General Affair / Personalia
  • Memiliki disiplin yang tinggi, kemampuan interpersonal yang baik dan komunikasi yang baik
  • Jujur, dapat diandalkan, team player dan mampu bekerja dibawah tekanan
  • Memiliki keahlian mempimpin yang baik
  • Bersedia bekerja di daerah Gunung Puteri, Bogor
===

PT Haeng Nam Sejahtera Indonesia

Finance & Accounting (Senior Officer) - Bogor (Jawa Barat)

Tanggung Jawab:
  • Supporting tugas rutin finance dan accounting
  • Menyiapkan dan memonitor costing produk
  • Mengkalkulasikan harga dan biaya produksi
  • Melakukan proses budgeting perusahaan
Persyaratan:
  • Pria
  • Usia antara 29-37 tahun
  • Lulusan D3/S1 dari universitas terkemuka dengan IPK minimal 2.75, jurusan Keuangan dan Akutansi.
  • Memiliki pengalaman 3-5 tahun dibidang finance dan accounting
  • Mampu mengoperasikan program Ms. Office dengan baik
  • Menguasai bahasa Inggris, minimal pasif
  • Detail orientation
  • Team work
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
Interested candidates can send CV / Job application (with recent photograph) and quote job code (FACC) on top right envelope by mail to :

PT HAENG NAM SEJAHTERA INDONESIA
DESA CICADAS, KEC. GUNUNG PUTRI, KAB. BOGOR – 16964
Or Email : hrd@pthsi.com

Closing Date: 16 February 2014


Saya berharap Info Lowongan Kerja PT Haeng Nam Sejahtera Indonesia Bogor Februari 2014 ini dapat menjadi referensi bagi Anda dan semoga Anda dapat menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Baca juga Info Lowongan Kerja PT Guntner Indonesia Pasuruan Februari 2014.
, ,

Selasa, Maret 19, 2013
Vacancies List

Even Organizer Officer   
tugas dan tanggungjawab menangani support bidang Promosi Dept. Marketing
Company: PT. Putra Adhi Prima - Vimala Hils | Work Address: Jln. Raya Puncak ,Simpang Ciawi , Bogor | City: Bogor | Min Working Experience (year): 1 | Min Education Level: D3 | Min GPA: 2,75
For Level: Officer
Skill Required: 1. Pria 2. Pernah menangani event event promosi terutama bidang Property

Sales Administrasi Supervisor   
tugas dan tanggung jawab dalam bidang administrasi sales
Company: PT. Putra Adhi Prima - Vimala Hils | Work Address: Jln Raya Puncak , Simpang Ciawi , Bogor | City: Bogor | Min Working Experience (year): 3 | Min Education Level: S1 | Min GPA: 2,75
For Level: Supervisor
Skill Required: 1. Pria/ Wanita 2. Lulusan Akuntansi 3. Diutamakan pernah dibidang Property 4. Menguasai Program akuntansi dan Ms.Exel 5. Bersedia ditempatkan di Lokasi Kerja Ciawi Bogor

Accounting Officer   
tugas dan tanggung jawab untuk bidang budgeting
Company: PT. Putra Adhi Prima - Vimala Hils | Work Address: Jln. Raya Puncak, Simpang Ciawi , Bogor | City: Bogor | Min Working Experience (year): 2 | Min Education Level: D3 | Min GPA: 2,75
For Level: Officer
Skill Required: 1. Menguasai program akuntansi 2. Diutamakan pernah bekerja di bidang Property 3. Bersedia ditempatkan di lokasi kerja Ciawi, Bogor

Accounting Supervisor   
tugas dan tanggung jawab untuk posisi Budgeting Bidang Accounting
Company: PT. Putra Adhi Prima - Vimala Hils | Work Address: Jln Raya Puncak, Simpang Ciawi, Bogor | City: Bogor | Min Working Experience (year): 3 | Min Education Level: S1 | Min GPA: 2,75
For Level: Supervisor
Skill Required: 1. Menguasai program akuntansi 2. Pernah menangani bidang Budget 3. Diutamakan pernah bekerja di bidang Property 4. Bersedia di tempatkan di lokasi kerja , Jln Raya Puncak, Simpang Ciawi , Bogor

Quantity Surveyor Manager   
1. Preparing tender and contract documents, including bills of quantities 2. Conduct market surveys to get the price of materials that will be used 3. Undertaking costs analysis for repair and maintenance project work 4. Conduct the calculation quantity of each work based on drawings 5. Arranging payments and writing detailed progress reports 6. Having understanding in contract administration
Company: PT. Graha Cipta Kharisma - Klender | Work Address: Lokasi area Klender | City: Jakarta Timur | Min Working Experience (year): 6 | Min Education Level: S1 | Min GPA: 3.00
For Level: Manager
Skill Required: 1. Calculation volume for structural, architectural, mep works. 2. Fluent using AutoCad. 3. Communication and dealing with the contractor and supplier 4. Make progress reports and minutes of meeting 5. Graduated from Civil Engineering or equivalent 6. Job role in Contracts Management or equivalent 7. Good knowledge of materials, suppliers and subcontractors 8. At least 6 year(s) of working experience in the related field is required for this position 9. Preferably Assistant Manager/ Manager specializing in Quantity Surveying 10. Having experience in Property Development. 11. 1 Full-Time position(s) available.

QS Administration   
support QS administration progress, such as documentation, filling file, create IOM, learning project contract and tender.
Company: PT. Graha Cipta Kharisma - Klender | Work Address: Klender Jakarta Timur | City: Jakarta Timur | Min Working Experience (year): 0 | Min Education Level: D3 | Min GPA: 2.75
For Level: Officer
Skill Required: 1. Knowledge about tender contract and project process 2. Good personal and interpersonal skill 3. Able to work under pressure 4. Preferable having an experience in QS Administration 5. Fluent operating Microsoft Office tools (especialy MS Word and Excel) 6. Fluent in English both oral and written is advantage
   
email : recruitmentcenter@agungpodomoro.com
Telp +6221 290 34567

Senin, Desember 09, 2013
Setelah keluarnya Surat Menteri Negara PAN dan Reformasi birokrasi pada tanggal 16 Agustus 2013 tentang Persetujuan Rincian Formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah tahun 2013 dan turunnya Surat Keputusan Bupati Bogor tanggal 20 Agustus 2013 tentang Formasi CPNS Daerah di Lingkungan Pemkab Bogor tahun 2013, maka Pemda Kabupaten Bogor saat ini membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia dengan berbagai latar pendidikan (sesuai ketentuan) untuk ditempatkan pada Kantor di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor.
Berikut adalah rincian formasi yang berjumlah 131 orang dengan kebutuhan sebagai berikut :
kab-bogor1
Persyaratan Umum dan Khusus (untuk lebih detail silahkan anda menuju website resmi pendaftarannya di www.sscn.bkn.go.id) :
1. Warga Negara Indonesia.
2. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per–01 Januari 2014. Bagi yang berusia lebih dari 35 (tiga puluh lima) Tahun sampai dengan 40 (empat puluh) tahun
per–01 Januari 2014 diberikan kesempatan kepada :
a. Tenaga Honorer di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor yang telah memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 16 tahun 8 bulan per 01 Januari 2014 secara terus menerus.
b. Tenaga Pendidik (Guru) yang telah memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 16 tahun 8 bulan per 01 Januari 2014 secara terus menerus pada lembaga pendidikan negeri atau swasta di wilayah Kabupaten Bogor.
3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai ketetapan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota Tentara NasionalIndonesia/Anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia.
5. Tidak berkedudukan sebagai Pegawai Negeri/Calon Pegawai Negeri.
6. Surat Lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditandatangani tanpa materai
ditujukan kepada Bupati Bogor.
7. Foto copy ijazah dan Akta IV (bagi tenaga pendidik) beserta transkrip nilai yang sah yang dikeluarkan dari Sekolah/ Perguruan Tinggi yangterakreditasi atau telah mendapat ijin operasional/ penyelenggaraan dari DIRJEN DIKTI KEMENDIKNAS, serta dilegalisir/ disahkan oleh Pejabat yang berwenang.
8.Pas photo berwarna ukuran 4 x 6 cm sebanyak 3 ( tiga ) lembar, (Tulis nama dan tgl lahir di belakang pas photo).
9.Foto copy KTP yang masih berlaku.
12. Surat berbadan sehat dari dokter pemerintah terbaru (Asli).
12.Kartu Tanda Pencari Kerja dari Dinas Tenaga Kerja (Foto copy dilegalisir).
12. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Polsek/ Polres setempat (Foto copy dilegalisir).
13. Hasil Cetak (Print out) nomor registrasi on line BKN.
14. dan lain-lain, Silahkan lihat di website resmi Pendaftaran CPNS Pemkab Bogor.
Tata Cara Pendaftaran :
1. Pendaftaran CPNSD Tahun 2013 Kabupaten Bogor dilakukan secara on line pada web site BKN dengan alamat : (http://sscn.bkn.go.id) dari tanggal 06 s/d 19 S eptember 2013.
2.Setelah melakukan pendaftaran secara on line, Pelamar diwajibkan menyampaikan bukti register pendaftaran yang dicetak melalui web site BKN beserta seluruh berkas persyaratan yang disusun sesuai daftar di atas, dimasukkan ke dalam map berwarna Hijau untuk Tenaga Pendidik, Merah untuk Tenaga Kesehatan, dan Biru untuk tenaga Teknis Strategis. Seluruh berkas lamaran beserta map dimasukkan ke dalam sampul berwarna coklat dan dikirim melalui jasa Pos dengan PRODUK POS EXPRESS
ditujukan kepada :
Bupati Bogor melalui PO BOX 16900 Cibinong
disertai amplop berwarna putih yang telah ditempel prangko sebesar Rp. 4.000,-
(empat ribu rupiah) untuk surat balasan bertuliskan alamat rumah lengkap (Nomor Rumah, RT, RW, Kode Pos dan nomor telpon yang dapat dihubungi), paling lambat diterima tanggal 20 September 2013 Cap Pos. Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi Kantor Pos terdekat.
3. Apabila salah satu point persyaratan di atas tidak dipenuhi, maka peserta dinyatakan gugur dalam seleksi administrasi dan apabila salah satu dokumen/ pernyataan di atas tidak benar (palsu) yang bersangkutan dapat digugurkan dari seleksi maupun dari pengangkatan sebagai CPNS

Minggu, Februari 09, 2014
Lowongan Kerja PT Kalbe Farma Bogor Februari 2014 - Bagi Anda yang lagi bingung mencari kerja yang sesuai dengan dengan keinginan Anda, kali ini Loker info update Februari 2014 punya beberapa info pekerjaan yang mungkin cocok buat Anda yang berdomisili di Bogor. Disini saya punya Informasinya lengkap dengan persyaratannya beserta nama Perusahaannya.
info-loker-kota
PT Kalbe Farma Tbk (Corporate)

IT Officer - Hale International (CODE: IT) - Bogor

Responsibilities:
  • As a part of Kalbe Group, Hale International is currently in a phase of significant expansion and have a number of exciting roles to be filled for people keen to join in a progressive beverages company.
  • We would like to invite the high talented people with a passionate, enterprising spirit to join our team for the position as IT Officer / Supervisor (CODE: IT)
We offer:
  • opportunity to involve in cross-functional project within a national wide  corporate group
  • unique chance to support Information System Operation activities
  • self & career development
  • competitive salary and benefits
You will:
  • provide support to Operations Department in areas of ERP and other systems
  • execute the deployment and localization of the global IT systems solutions
  • translate changing business requirements into IT solutions in accordance with Kalbe Group' standards
  • ensure that system changes and projects are implemented according to the respective procedures and methodologies
  • execute service and technology improvements
  • maintain contacts and effectively cooperate with internal customers in  Hale International and other company within Kalbe Group’ IT system
Requirements:
  • University degree in Information Systems, Information Technology,  Computer Science, or equivalent from reputable university
  • solid knowledge of ERP system
  • working experience in Oracle
  • strong analytical thinking and problem solving skill
  • able to work either in individual or within group
  • 2 years working experience in related field
  • willing to be placed in Bogor
===

PT Kalbe Farma Tbk (Corporate)

Laboratory Analyst - Hale International (CODE: ANALYST) - Bogor

Responsibilities:
  • As a part of Kalbe Group, Hale International is currently in a phase of significant expansion and have a number of exciting roles to be filled for people keen to join in a progressive beverages company.
  •  We would like to invite the high talented people with a passionate, enterprising spirit to join our team for the position as Laboratory Analyst (CODE: ANALYST)
We offer:
  • Opportunity to involve in cross-functional project within a national wide  corporate group
  • Self & career development
  • Competitive salary and benefits
You will:
  • Analyze material or product sample according to QHSE standard
  • Maintain laboratory equipment to ensure the equipment condition is in good condition and accurate calibration
  • Prepare analyzes report and ensure the accurate analyzes and timely in accordance with the prevailing procedure, quality, and QHSE standard
Requirements:
  • Diploma degree in Chemistry, Chemical Analyst, Food Technology, or equivalent from reputable university
  • 1 – 2 year (s) working experience in related fields
  • Excellent in chemical, physical, and microbiological analyzes
  • Good understanding in laboratory instruments operation (such as spectrophotometer, HPLC, and atomic absorption spectroscopy (AAS))
  • Strong analytical skill, detailed oriented, and able to work under pressure
  • Willing to be placed in Bogor
===

PT Kalbe Farma Tbk (Corporate)

Accounting Staff - Hale International (CODE: ACCOUNTING) - Bogor

Responsibilities:
  • As a part of Kalbe Group, Hale International is currently in a phase of significant expansion and have a number of exciting roles to be filled for people keen to join in a progressive beverages company.
  • We would like to invite the high talented people with a passionate, enterprising spirit to join our team for the position as Accounting Staff (CODE: ACCOUNTING)
We offer:
  • Opportunity to involve in cross-functional project within a national wide  corporate group
  • Self & career development
  • Competitive salary and benefits
You will:
  • Responsible in cost accounting process
  • Identify operational opportunities and implement best processes and practices.
  • Involve in finance accounting improvement projects
Requirements:
  • Minimum Diploma degree in Accounting or equivalent from reputable University
  • Fresh graduate are welcome to apply.
  • Knowledge about Accounting System (computerized) & Tax
  • Having 1 year experience in Oracle system and as accounting staff will be advantage
  • Excellent in computer literate (MS Word, MS Excel and MS Power Point)
  • Strong analytical skill and detailed oriented
  • Able to work under pressure and deadlines
  • Independent and trustworthy person
  • Willing to be placed in Bogor
Those who are interested and meet the above requirements, please submit your application letter and latest CV to : recruitment.hrd@hale.co.id
Write down the POSITION TITLE CODE on email subject.

 Closing Date: 27 February 2014


Saya berharap Info Lowongan Kerja PT Kalbe Farma Bogor Februari 2014 ini dapat menjadi referensi bagi Anda dan semoga Anda dapat menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Baca juga Info Lowongan Kerja PT Osadha Graha Sejahtera Tangerang Februari 2014.
, , , , , ,

Minggu, Desember 29, 2013
Lowongan Kerja BNI Syariah Bogor, Analis Pembiayaan Mikro, Penyelia Pemasaran Mikro dan Asisten Pemasaran - Januari 2013 - PT Bank BNI Syariah Kantor Cabang Mikro yang beroperasi di wilayah Area Bogor (Cibinong, Citeureup, Cileungsi, Depok, Bogor PGB Grosir dan Bogor-Kedung Badak) memberikan kesempatan bagi para profesional muda untuk bergabung dalam mengembangkan tim profesional yang terampil dan berkaraker.

PT Bank BNI Syariah sedang membuka kesempatan berkarir di Wilayah Area Bogor dengan posisi:

Analis Pembiayaan Mikro
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Pria, maks. 35 tahun, lajang/menikah
  • Pengalaman dibidang yang sama  min. 2 thn (karyawan tetap)
  • Memiliki motivasi tinggi, menyukai tantangan dan ulet dalam bekerja
Penyelia Pemasaran Mikro
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Pria, maks. 35 tahun, lajang/menikah
  • Pengalaman dibidang yang sama min. 2 thn (karyawan tetap)
  • Mampu bekerja dalam target
  • Memiliki motivasi tinggi, menyukai tantangan dan ulet dalam bekerja
Asisten Pemasaran
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Pria/Wanita, Max. 26 tahun pada tanggal 01 Januari 2013
  • Belum Menikah
  • Mampu bekerja dalam target
  • bisa mengendarai kendaraan bermotor dan mempunyai SIM
  • Pendidikan Min D3 segala jurusan (PTS. 3,00/PTN 2.75)
Bagi yang berminat untuk berkarir bersama PT Bank BNI Syariah, segera kirimkan surat lamaran Anda dilengkapi dengan CV, Pas photo berwarna, fotokopi KTP, fotokopi transkip nilai dan ijazah, paling lambat 07 Januari 2013 ke alamat :

PT Bank BNI Syariah
KC Mikro Bogor Kedung Badak
Jl KH Soleh Iskandar KM 6.6, Komplek Ruko 12 Blok E,
Kedung Badak Kec Tanah Sareal Bogor 16164

* hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.

PERHATIAN :
  • BNI SYARIAH HANYA MENGUMUMKAN HASIL SELEKSI MELALUI WEBSITE www.bnisyariah.co.id
  • PELAMAR HARAP BERHATI-HATI KEPADA PIHAK YANG MENGATASNAMAKAN BNI SYARIAH DAN MENUNTUT PENGGANTIAN BIAYA ATAS PROSES REKRUTMEN INI. BNI SYARIAH TIDAK MELAKUKAN PEMUNGUTAN BIAYA APAPUN DALAM PROSES REKRUTMEN. 
Sumber Lowongan Kerja BNI Syariah Bogor, Analis Pembiayaan Mikro, Penyelia Pemasaran Mikro dan Asisten Pemasaran - Januari 2013

Selasa, Oktober 22, 2013
Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan November 2013 - Pada hari ini kami akan memberikan Daftar Lowongan Kerja di daerah Bogor untuk bulan November 2013, Daftar Lowongan Kerja yang kami berikan ini untuk semua jenjang pendidikan mulai dari  SMP,SMA,D3 dan S1 tergantung pihak perusahaan yang diinginkan. Baca juga  : Daftar Lowongan Kerja Bekasi Bulan November 2013. Dengan ini tidak Menutup kemungkinan semua pendidikan dapat memperoleh suatu pekerjaan yang sepantasnya ,lowongan ini sangatlah cocok buat Anda yang bertempat tinggal di daerah Bogor dan sekitarnya. Langsung saja kami berikan Daftar Lowongan Kerja Bogor di Bulan November 2013 di bawah ini :

Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan November 2013

SCS Group adalah perusahaan Manufaktur dan Distributor yang berkantor pusat di Jakarta dengan bisnis utamanya makanan dan minuman. Dengan banyaknya perusahaan yang tersebar di Indonesia, kami membutuhkan kandidat muda profesional untuk maju bersama.

Product & Services
Distributor makanan dan minuman: 1. Mineral Water 2. Minuman Beralkohol 3. Air sari kelapa 4. Jamu 5. Makanan dan minuman kesehatan 6. Kopi 7. Teh 8. dll

Quality Control & Administration
Bogor

Kualifikasi
  • Wanita, usia maksimal 35
  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Bioteknologi, Food Teknologi, Kimia
  • Pengalaman tidak diutamakan / Fresh Graduated
  • Bersedia ditempatkan di Wanaherang - Bogor

Responsibilities:
  • Bertanggung jawab atas kualitas barang mulai bahan atau barang yang masuk ke pabrik, produk dalam proses hingga menjadi produk jadi
  • Bertanggung jawab dalam melaksanakan kegiatan administratif

Kirim lamaran ke :
PT Surya Citra Semesta
Jl. Pintu Besar Selatan I, No.12-12A
Jakarta Kota  -  11110
atau
scs.hrd.recruitment@gmail.com
(Tuliskan nama posisi di bagian Subject)

Penutupan : 21 November 2013


Sekian Daftar Lowongan Kerja yang kami dapat kami berikan kepada Anda mengenai Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan November 2013,semoga informasi yang kami berikan bisa bermanfaat buat Anda untuk memperoleh pekerjaan yang di butuhkan seperti: PERTAMINA,CPNS,BANK,BUMN Dll.

Selasa, September 03, 2013
Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan September 2013 - Pada hari ini kami akan memberikan Daftar Lowongan Kerja di daerah Bogor untuk bulan September 2013,Daftar Lowongan Kerja yang kami berikan ini untuk semua jenjang pendidikan mulai dari SMP,SMA/SMK,D3 dan S1 tergantung pihak perusahaan yang di inginkan.Baca juga : Daftar Lowongan Kerja Blora Bulan September 2013.Dengan ini tidak menutup kemungkinan semua pendidikan dapat memperoleh suatu pekerjaan yang sepantasnya,lowongan ini sangatlah cocok buat Anda yang bertempat tinggal di daerah Banjarnegara dan sekitarnya.Langsung saja kami berikan Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan September 2013 di bawah ini :

Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan September 2013


PT Arga Arta Utama

Kami adalah perusahaan dengan bisnis utama adalah penjualan alat rumah tangga, khususnya kompor gas dan rice cooker. sejak berdiri tahun 1995, kami telah memiliki kantor cabang penjualan diberbagai kota besar di pulau jawa. kami juga memproduksi sendiri produk yang kami jual yaitu kompor gas dan akan terus dikembangkan ke produk lain. dengan lokasi pabrik di Jakarta Timur dan Cikarang.


Kepala Cabang – Bogor
Bogor (Jawa Barat)

Requirements:
  •     Pria
  •     Usia maksimal 35 tahun
  •     Memiliki leadership dan komitment dalam memimpin team sales mencapai target
  •     Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan
  •     Punya kapasitas dalam kemampuan mencapai target
  •     Pengalaman min 1 tahun di bidang yang sama
  •     Memahami system penjualan direct selling
  •     Penempatan Kerja : Bogor

Dikirim ke email:  recruitment.arga@yahoo.com


Penutupan : 22 September 2013



Sekian Daftar Lowongan Kerja yang dapat kami berikan kepada Anda mengenai Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan September 2013,semoga informasi yang kami berikan bisa bermanfaat buat Anda untuk memperoleh pekerjaan yang di butuhkan seperti : PERTAMINA,CPNS,BANK,BUMN Dll.

Minggu, Januari 19, 2014
Info Lowongan Kerja Bogor Februari 2014 Terbaru - Lowongan Kerja Terbaru kali ini akan memberikan Informasi Lowongan Pekerjaan Terbaru untuk daerah Bogor. Lowongan Kerja Februari 2014 Terbaru juga tersedia untuk anda. Berikut Informasi Lowongan Kerja 2014. Anda juga bisa membaca Lowongan Kerja Bogor Terbaru Februari 2014.



PT Fedeal Mardhika Citramandiiri

Profile perusahaan

Detil Pekerjaan

PT. FEDERAL MARDHIKA CITRAMANDIRI, perusahaan yang berdiri sejak Th. 1982 dan bergerak di bidang manufaktur sebagai produsen kabel listrik, elektronik, data & signal yang berkualitas tinggi dan memenuhi standar SNI dan LMK.

Kami berkomitmen untuk mengembangkan bisnis ini dengan melakukan peningkatan kompetensi sumber daya manusia, kualitas produk, serta manajemen mutu sehingga menjadi salah satu produk kabel pilihan utama yang diminati.

Sejalan dengan hal itu, maka kami membutuhkan tenaga profesional yang dinamis, bermotivasi tinggi, dan berkomitmen untuk bergabung sebagai :

Maintenance Supervisor

Requirements:
  • Pria
  • Usia 24 - 28 tahun
  • Pendidikan D3 Teknik IPK min 2.75
  • Pengalaman minimal 1 tahun di Maintenance, terutama di mesin produksi kabel
  • Menguasai Microsoft Office & gambar teknik
  • Komunikatif, Inisiatif & mau bekerja keras
  • Dapat bekerja secara individu atau dalam team
  • Disiplin, Jujur & Bertanggung jawab
  • Diutamakan berdomisili di Gunungputri & sekitarnya
Lokasi Pekerjaan:
Tingkat Pendidikan: Diploma
Jabatan: Supervisor
Pengalaman: 0-2 tahun
Gaji: Negotiable
Jenis Pekerjaan: Purna-Waktu
Kategori: Teknik Mesin
Tanggal Berakhir: 17-02-2014
Lokasi: Bogor - Jawa Barat

Jika anda memenuhi kualifikasi di atas, kirimkan surat lamaran anda disertai dengan daftar riwayat hidup, pas photo terbaru, dan dokumen pendukung lainnya ke :

PT FEDERAL MARDHIKA CITRAMANDIRi
Jl. Raya Tlajung, Gunung Putri
Bogor 16962
Email : recruitment@fedcable.com
Website : www.fedcable.com
Telp : 021-8671763



===========================================================



PT. J Darmawan Venture Capital (JDC)

Profile perusahaan

PT. J Darmawan Venture Capital adalah perusahaan modal ventura-lembaga keuangan

non bank. Kami mengembangkan para pemimpin bisnis yang etis dengan menciptakan

lingkungan edupreneur, sehingga para pemimpin bisnis kami dapat dilatih dan masuk ke

bisnis secara langsung. Kami tidak hanya menyediakan pelatihan,fasilitas, atau modal, tetapi

juga mentor dan komunitas di sepanjang jalan kewirausahaan.

Detil Pekerjaan

Entrepreneurship Program (Code: EP)

We are looking for 10 (ten) young and passionate people to be great entrepreneurs. And by

great we mean someone who is a go-getter, is willing to take a risk, is looking for adventure

not just money and who really wants to create a positive impact on the nation.

Qualifications:

1. Has a PASSION to become an entrepreneur

2. Excellent leadership skills

3. Male/Female

4. Fresh graduates are welcome; maximum 2 years after graduation

5. Minimum Bachelor Degree (any discipline)

6. Graduated from reputable universities

7. Willing to be placed in Bogor �?Jawa Barat

If you think you have the desire of being an entrepreneur, and think that you have or can

develop the traits needed to be an entrepreneur, so we are very welcome you to become our

business leader. You just need to send your recent detail information and interest.

Submit your personal information : name, address, telephone number, email address, cover

letter, education background, work experience, and other information that you think you need

us to know.

Please enclosed : copy of documents that confirm you personal information

Share your interest : we want to know you more. So please share with us

your passion and interest. Maybe you can try to describe these questions below to share your

interest in an essay.

1. Why you want to be an entrepreneur?

2. What is your strongest motivation to become an entrepreneur?

3. What makes you feel worthy of being entrepreneur?

4. What kind of business that you are interested in? Please explain the reason.

5. If you have became an entrepreneur, what contribution will you give?

6. What are you doing if your plan has not succeeded yet?

7. What is failure in your opinion?

8. What do you want the most in your life?

9. Define success in your own words.

Lokasi Pekerjaan:
Tingkat Pendidikan: Sarjana
Jabatan:
Pengalaman: 0-2 tahun
Gaji:
Jenis Pekerjaan:
Kategori: Manajemen Produk
Tanggal Berakhir: 17-02-2014
Lokasi: Bogor - Jawa Barat

Send your resume and share your passion and interest in an
essay to: career@jdcapital.co.id
For further information, please visit our website: www.jdcapital.co.id/people-development/
become-our-business-leader.html
or
PT. J. Darmawan Venture Capital
Kompleks Darmawan Park
Jl. Raya Babakan Madang No. 99
Sentul Selatan �?BOGOR 16810



Demikian Informasi tentang Info Lowongan Kerja Bogor Februari 2014 Terbaru yang dapat admin berikan pada kesempataan ini. Semoga Informasi Lowongan Pekerjaan ini bisa membantu anda dalam mendapatkan pekerjaan. Terima Kasih

Rabu, November 20, 2013
Lowongan Kerja Account Executive Di Bogor Desember 2013 - Lowongan Kerja Terbaru kali ini akan memberikan informasi Lowongan Pekerjaan Terbaru untuk daerah Bogor. Lowongan Kerja Desember 2013 Terbaru juga tersedia untuk anda. Berikut Informasi Lowongan Pekerjaan 2013. Anda juga bisa membaca Lowongan Kerja Banjarmasin Desember 2013 Terbaru


MOCA adalah perusahaan yang bergerak di bidang Percetakan, Sablon, jasa potong bahan. Lokasi kami di kota Bogor, saat ini kami memerlukan kandidat-kandidat terbaik untuk mendukung perusahaan kami.

Detil Pekerjaan

Account Executive

Job desc :

- Mendukung upaya–upaya dari Outside Sales Representative dengan cara menyelenggarakan presentasi-presentasi berbasis komunitas, seminar-seminar, dan pendidikan yang dapat meningkatkan citra perusahaan sebagai leader di dalam industri terkait.

- Mendukung customer sales dalam hal pelayanan, pendidikan, dan penyelesaian masalah secara efektif dengan melibatkan anggota-anggota tim sesuai dengan kebutuhan.

- Mendukung rencana penjualan berdasarkan strategi-strategi pemasaran dari tim sales, dan memfasilitasi kunjungan bersama dengan tenaga pemasaran ke tempat customer.

Kualifikasi :

Pria/ wanita
Usia Maksimal 25 tahun
Pendidikan SMA/ SMK/ D3
Pengalaman kerja di bidang sales percetakan minimal 1 tahun (diprioritaskan)
Komunikatif, memiliki inisiatif, kreatif, Loyal, gigih, teliti, dan bertanggung jawab
Memiliki motivasi tinggi dalam bekerja
Memiliki kesehatan fisik yang baik (dibuktikan dengan surat keterangan sehat)
Menguasai Penggunaan media sosial (Facebook, Twitter, Yahoo Messenger, Web, blog, blackberry Messenger, Whatapps, dll)
Mampu bekerja dalam Tim maupun sendiri
Menguasai wilayah Jabodetabek
Mempunyai SIM A/C (Diutamakan yg mempunyai kendaraan)
Persyaratan umum :

Tuliskan posisi yang diminati pada Subyek email atau pada surat lamaran anda
Lampirkan foto berwarna 4x6 2 lembar dan fotokopi KTP yang masih berlaku
Masa rekrutmen ini sampai dengan tanggal 26 November 2013
silahkan kirim surat lamaran lengkap & CV ke :
Human Resource Department of MOCA
Jln. Dr. Semeru No. 41 kelurahan Menteng, Bogor Barat 16111 – Kota Bogor

Email : hrd.moca@yahoo.com

Telpn : +62 251 8353 578
Lokasi Pekerjaan

Tingkat Pendidikan : SMA/Sederajat
Jabatan :
Pengalaman : 0-2 tahun
Gaji :
Jenis Pekerjaan :
Kategori : Sales Promotion, Marketing
Tanggal Berakhir : 13-12-2013
Lokasi : Bogor - Jawa Barat


Demikian Informasi tentang Lowongan Kerja Account Executive Di Bogor Desember 2013 yang dapat admin berikan pada kesempataan ini. Semoga Informasi Lowongan Pekerjaan ini bisa membantu anda dalam mendapatkan pekerjaan. Terima Kasih

Senin, November 25, 2013
Lowongan Kerja Bogor Desember 2013 PT Sika Indonesia - telah banyak kami sampaikan informasi mengenai Lowongan Kerja Terbaru yang ada di indonesia, Semata - mata untuk membantu anda yang sedang mencari pekerjaan.Berikut ini adalah Lowongan Kerja Bogor Desember 2013 PT Sika Indonesia selengkapnya.

Lowongan Kerja Bogor Desember 2013 PT Sika Indonesia


PT Sika Indonesia, a worldwide leader in construction chemical, construction industries such as transportation and infrastructure, power industry, water industry, manufacturing industry, commercial and residential buildings, ready mixed concrete and pre-cast concrete production. currently seeking an exceptional individual to fill the following position based at our head office in Cileungsi, Bogor. The position below offers excellent long – term career prospects and an attractive remuneration package.

SPECIFICATION ENGINEER - BOGOR

JOB DESCRIPTION :

Responsible for the development of the consulting/ design engineering firms, municipal and governmental bodies/ authorities in Indonesia, mainly for infrastructure and transportation constructions to achieve long term relationship.
Build up a professional specification know-how, tools, database and Network.
Secure specifications of Sika Products and application solutions in all the relevant projects of these consulting/ design engineering firms, municipal and governmental bodies/ authorities.
Develop strategic plans and high level corporate relationships with the technical decision makers.
Regular planned calls to engineering firms, jobsite consultants and governmental bodies.
Responsible for preparing submittals, technical proposals, and conducting seminars.
Cooperate and coordinate with other Specification and Technical engineers, MFM’s, and KPM.
Assist sales team to close sales opportunities, as well as proactively generate new business opportunities.
Report routine activities as required by company (CRM, excel sheets)
Develop plan for specification work required within first 90 days
Maintain up-to-date knowledge on product developments
Perform other duties as assigned by senior management
EDUCATION :

University graduate: Civil Engineering

SKILLS / CRITICAL REQUIREMENTS :

About 5 years in a Technical environment (i.e. design consultancy, construction site etc.), preferably with background on municipal/ infrastructure engineering design and construction.
Knowledge of the construction industry is a must.
Technical competence to understand consultant’s needs – terminology, details, international standards, technology etc. (Construction tender documentation experience is a plus)
Previous experience in construction chemicals is a plus.
Basic sales skills is a plus
Expert user of computer packages: Microsoft Word, Excel, Power Point (AutoCAD is a plus)
Capable of providing technical presentations to consultants and engineering professionals.
Be a member in engineering or architect association is a plus.
Metric, process and system oriented
Ability to interact and communicate interchangeably with both contractors and design engineering departments in a way suitable to both environments
A strong team player with judgment, interpersonal, technical and communication skills
Strong verbal and written communication skills
Bilingual: Indonesian and English are must
Willingness to travel


If you meet the above requirements to please post or email your resume including a current photograph together with your current and expected salary within 2 weeks to the address below.

References should be submitted along with the application to :

HUMAN RESOURCES DEPARTMENT
PT. Sika Indonesia
Jl. Raya Cibinong-Bekasi Km. 20, Limusnunggal, Cileungsi, Bogor 16820
or
hr@id.sika.com


Only short-listed candidates will be notified

Please do not reply if you do not meet the above qualifications,and only short­ listed candidates will be notified

Informasi Terbaru kami yang berjudul Lowongan Kerja Bogor Desember 2013 PT Sika Indonesia baru saja anda baca,jika memang perlu anda juga dapat melihat Lowongan Kerja Kota Bekasi Desember 2013 agar dapat menjadi bahan pertimbangan bagi anda. Terima Kasih

Senin, Desember 09, 2013
Meski tahun ini pemerintah membuka lowongan  calon pegawai negeri sipil (CPNS) sebanyak 150 ribu kursi, namun Pemkab Bogor hanya diberi jatah 131 kursi.
Artinya, ribuan CPNS  yang beminat jadi PNS di lingkungan Pemkab Bogor harus bersaing mati-matian.
Jatah 131 kursi itu, 55 persen di antaranya diperuntukan  guru, sedangkan 13 orang untuk  teknis strategis dan kesehatan 45 orang.  “Dari pengalaman sebelumnya, setiap penerimaan,  peminat CPNS lebih dari 12.000 orang. Nah, jumlah itu memperebutkan 131 kursi, artinya 1 kursi diperebutkan 76 orang,” ungkap Kabid  Formasi Pegawai Badan Kepegawaian Pendidikan dan Pelatihan (BKPP) Kabupaten Bogor, Dadan Dharmatin, Rabu
Menurutrnya, tahun sebelumnya, Pemkab Bogor mendapat jatah 354 orang, namun kali ini hanya  setengahnya. ”Saya  tidak tahu apa pertimbangan pusat memberikan jatah 131 PNS,” katanya. Dia juga mengatakan,  kebutuhan PNS PNS di Kabupaten Bogor jauh dari kata ideal dengan jumlah penduduknya lebih dari 4,7 juta jiwa.
“Seharusnya dengan 40 kecamatan, Kabupaten Bogor butuh sekitar 21.500 PNS, sedangkan saat ini baru mencapai 19.720 PNS,” paparnya. Sebaliknya, pada tahuan ini pila tercata 512 PNS pensiun. Di antaranya 274 tenaga guru sedangkan sisanya dari umum.
“Mereka pensiun karena berdasarkan batas usia, sehingga kekurangan tenaga PNS ini kita mengangkat tenaga honor,” katanya. Saat ini tercatat 4.241 orang tenag honor, dan  sebagian  masih harus memenuhi syarat PP No. 48 Tahun 2005 mengenai Pengangkatan Tenaga Honorer menjadi  CPNS.
“Untuk tenaga honor ini, tes CPNS akan dilakukan September dengan kebutuhan sekitar 600 orang,:” tutupnya.
, , , ,

Selasa, September 17, 2013
Lowongan Hotel Bogor

Lowongan kerja hotel bogor 


Sekilas Tentang Hotel Parama
Established locality of ​​Puncak - West Java. With a strategic position that can be come to only 1.5 hours from Soekarno - Hatta or about 15 minutes from the toll booth Jagorawi and adjacent to several enticements in the locality such as Taman Safari Indonesia top, Gunung Mas plantation and others. This 3-star inn has rooms Standard, better, Family, Deluxe, Junior Suite and Cottage. All kinds of rooms are equipped with air conditioning, TV with DVD conduit program, phone (local, long expanse and worldwide Call), and a bathing room with warm and freezing water and is equipped with Bath Tub that will make you seem comfortable.

Head F&B Service & Banquet
Bogor-Jawa Barat

Requirements
Bagi calon karyawan lowongan kerja di hotel bogor diperlukan syarat pendidikan minimal Diploma Perhotelan dengan pengalaman 2 tahun bekerja minimal sebagai seorang Spv. F&B Service & Banquet. Calon dituntut memiliki kemahiran dalam menggunakan Komputer & Internet, dapat berbahasa Inggris dengan baik, memiliki jiwa pemimpin dan dapat melayani pelanggan, penampilan rapi menarik, dapat bekerja shift dengan tim/individu, mampu bekerja dalam tekanan, serta bersedia untuk ditempatkan di Kota Bogor

untuk mengajukan lamaran kerja lowongan hotel di bogor yang tertera diatas, kandidat bisa mengajukannya sebelum 17 oktober melalui alamat dibawah ini:
Hotel Parama
Jl. Raya Puncak Km. 22 Cisarua – Bogor.
Dept. Personalia & LM

Senin, Desember 09, 2013
Data Kemenpan-RB, jumlah kuota penerimaan CPNS tahun berkurang bila dibandingkan dengan jumlah pegawai yang pensiun. Sebab, penerimaan CPNS tahun 2013 akan difokuskan kepada kebutuhan daerah, lembaga atau departemen dengan mengedepankan azas kompetensi dan kelayakan. Dengan kata lain, lanjut Abubakar, penerimaan CPNS tahun 2013 ini akan disesuaikan dengan kebutuhan saja. "Pola seperti ini harus dilakukan karena jumlah PNS sudah banyak berlebih. Jadi prinsipnya kami hanya menerima formasi CPNS yang paling dibutuhkan saja," jelasnya. Menyambut itu, Pemkab Bogor langsung mengajukan kuota kursi sebanyak 3.624 orang. 
Kuota CPNS yang diajukan Pemkab Bogor dibagi ke dalam tiga formasi yakni tenaga pendidik sebanyak 2774 orang, kebutuhan tenaga Kesehatan sebanyak 600 orang, dan kebutuhan tenaga teknis strategis sebanyak 250 orang. “Dari hasil rapat kami, untuk tahun 2013, Kabupaten Bogor akan mengajukan kuota sebanyak 3.624 CPNS,” jelas Kepala Badan Kepegawaian Pendidikan dan Pelatihan (BKPP) Kabupaten Bogor, Aty Guniarwati, kemarin. Saat ini jumlah PNS di Kabupaten Bogor tercatat sebanyak 20.058 orang. Itu ditambah dengan jumlah tenaga honorer sebanyak 926 orang yang terdiri atas 600 tenaga kesehatan (dokter, bidan dan perawat,red) dan sisanya 426 orang tenaga honorer yang tersebar di semua SKPD. 
Malah jumlah itu juga belum dikurangi PNS yang pada pada tahun 2013 ini memasuki masa pensiun sebanyak 524 orang dan belum masuk PNS yang meninggal atau meminta mutasi ke daerah lain,” kata Ati. Aty berharap, kemenpan dapat merealisasikan kebutuhan PNS minimal 20 persen dari usulan kuota 3.624 CPNS. Pasalnya pada pengajuan CPNS tahun 2013 lalu, Pemkab Bogor hanya mendapatkan jatah hanya 12 persen dari pengajuan. “Tahun lalu kami mengajukan CPNS sebanyak 5700 orang, namun kita hanya diberi jatah sebanyak 354 orang,” pungkasnya(jpnn.com)

Bagi calon pelamar diharapkan melakukan persiapan yang matang untuk menghadapi ujian CPNS 2014 nanti. Karena seperti tahun 2013 yang lalu yang terbukti sukses, penerimaan CPNS 2014 akan dilakukan dengan murni dan trasparan dimana sepenuhnya ditangani pemerintah pusat bekerjasama dengan konsorsium perguruan tinggi.

Kamis, September 19, 2013
HOTEL SANTIKA BOGOR

.:: DIBUTUHKAN SEGERA ::.

Penempatan Kerja di Bogor

HOTEL SANTIKA BOGOR Adalah salah satu hotel ke -16 dari group Santika Indonesia Hotels & Resorts dengan manahemen PT. Grahawita Santika, yang sedang berkembang pesat.

Sehubungan dengan Ekspansi kami saat ini, maka kami membuka kesempatan kepada Kandidat atau Tenaga - tenaga Muda yang Profesional, Energik. Untuk bergabung bersama kami yang akan kami tempatkan pada posisi :

Sales Executive

Dengan persyaratan sebagai berikut :
  • Pendidikan Minimal : Diploma
  • Usia : Maximal 27 tahun
  • Keahlian Komputer : Menguasai Microsoft Office
  • Penguasaan bahasa : Bahasa Inggris Aktif
  • Pengalaman : Minimal 1 tahun sebagai Sales Executive

Jika Anda memenuhi kualifikasi tersebut di atas dan tertarik untuk berkembang bersama HOTEL SANTIKA BOGOR, silahkan kirim lamaran CV, foto terbaru, dan dokumen pendukung lainnya ke :

Email : hrd@bogor.santika.com

Atau datang langsung ke alamat Kami :

Hotel Santika Bogor, Jl. Raya Padjajaran
Botani Square – Bogor 16127
Telp. (0251_ 8400707 Fax. (0251) 8400706

*Kandidat/ Pelamar yang memenuhi Kualifikasi diatas akan kami hubungi untuk di Interview.
, , , , , ,

Jumat, Desember 13, 2013
Info Lowongan Kerja Terbaru CPNS Lulusan SLTA/SMP/SMK/SMA/S1/S2/D3 Lowongan kerja terbaru November 2013 Desember 2013 dan Januari 2014, Lowongan Kerja SMA/SMK/D3/S1 daerah Bogor Desember 2013, Info lowongan kerja dan karir terbaru bulan ini dan hari ini mengenai Lowongan Kerja SMA/SMK/D3/S1 daerah Bogor Desember 2013, Jika anda mencari lowongan kerja sebagai Teknisi, Security, Quality Control, Supervisor Gudang, Supervisor Teknik maka D-lowongankerja.blogspot.com akan memberikan info lowongan kerja yang saat ini anda butuhkan. Dibawah ini info lowongan kerja Lowongan Kerja SMA/SMK/D3/S1 daerah Bogor Desember 2013 Sebagai berikut:

Ligo Group Of Companies
Deskripsi : Ligogroup adalah sebuah grup perusahaan plastik terbesar di Indonesia dengan 8 perusahaan yang tersebar di seluruh Indonesia, kini membuka peluang bagi para kandidat terbaik untuk bekerja dan menjadi karyawan di salah satu perusahaannya di Gunung Putri, Bogor.

Alamat : Jl. Mercedez Benz KM 0 Wanaherang, Kec. Gn. Putri
Telephone : 021-8670788
http://www.ligogroup.com

Lowongan untuk :

1. Teknisi
2. Security
3. Quality Control
4. Supervisor Gudang
5. Supervisor Teknik

Lokasi Kerja di : Gunung Putri, Kab Bogor

Persyaratan :

1. Teknisi (Tek)
-Pria, usia maksimal 25 tahun
-Pendidikan minimal SMK jurusan Listrik Industri, Elektronika Industri.
-Memiliki pengalaman minimal 1 tahun diutamakan
-Bersedia bekerja shift
-Memiliki kemampuan teoritis maupun praktis

2. Security (Sec)
-Pria, usia 23-30 tahun
-Pendidikan SMA sederajat
-Berpengalaman sebagai security, atau pernah aktif di kegiatan kepramukaan
-Bersedia bekerja shift
-Tegas, disiplin dan bertanggung jawab

3. Quality Control (QC)
-Pria/Wanita, usia 18-25 tahun
-Pendidikan SMA jurusan IPA atau SMK jurusan Kimia Industri
-Baik dalam melakukan hitungan praktis
-Bersedia bekerja shift
-Teliti, tekun dan bertanggung jawab

4. Supervisor Gudang (SpvG)
-Pria, usia 25-40 tahun
-Pendidikan S1 segala jurusan IPK minimal 3.00
-Mampu berbahasa mandarin merupakan nilai tambah
-Memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan berkomunikasi yang baik

5. Supervisor Teknik (SpvT)
-Pria, usia 25-40 tahun
-Pendidikan minimal D3 Teknik mesin/Elektonika, berpengalaman lebih dari 3 tahun di posisi dan bidang yang sama.
-Memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan berkomunikasi yang baik

Kirim/bawa langsung lamaran dan CV lengkap ke :
HRD Ligogroup Of Companies
d/a PT. Unggul Karya Semesta
Jl. Mercedez Benz KM 0 Wanaherang
Kec. Gn. Putri Kab. Bogor
Atau via email ke : hrd.ligogroup@gmail.com
(cantumkan kode lamaran dan kota tempat tinggal di subject email/pojok kiri atas amplop)

Tgl. Penutupan : 24 Desember 2013

Segera daftarkan diri anda untuk memenuhi kreteria yang ada di atas dan mudah-mudahan apa yang anda citakan dapat tercapai, Demikian Lowongan Kerja SMA/SMK/D3/S1 daerah Bogor Desember 2013 yang dapat admin sampaikan, Info ini admin ambil dari website Lowongan Kerja yang ada di indonesia.

Selasa, November 26, 2013
Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan Desember 2013 - Pada hari ini kami akan memberikan Daftar Lowongan Kerja di daerah Bogor untuk bulan Desember 2013, Daftar Lowongan Kerja yang kami berikan ini untuk semua jenjang pendidikan mulai dari  SMP,SMA,D3 dan S1 tergantung pihak perusahaan yang diinginkan. Baca juga  : Daftar Lowongan Kerja Bekasi Bulan Desember 2013. Dengan ini tidak Menutup kemungkinan semua pendidikan dapat memperoleh suatu pekerjaan yang sepantasnya ,lowongan ini sangatlah cocok buat Anda yang bertempat tinggal di daerah Bogor dan sekitarnya. Langsung saja kami berikan Daftar Lowongan Kerja Bogor di Bulan Desember 2013 di bawah ini :

Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan Desember 2013

Perusahaan principle farmasi terkemuka, yang berkantor pusat di Jakarta dan memiliki 19 cabang tersebar diseluruh Indonesia. Saat ini sedang membuka peluang karir bagi profesional muda untuk bergabung bersama kami sebagai :

Senior Medical Representative (SMR)
Bogor

Kualifikasi
Kriteria umum :
  • Pendidikan D3 / S1, lebih disukai dari jurusan Farmasi, Biologi, Kimia
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Harus memiliki pengalaman Minimal 3 tahun sebagai Medical Representative
  • Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik
  • Pekerja keras, ulet dan pantang menyerah
  • Memiliki kendaraan bermotor roda dua dan SIM C

 Responsibilities
  • Melakukan kegiatan promosi ke para dokter sesuai panduan perusahaan
  • Mengembangkan dan melaksanakan rencana kerja yang telah ditetapkan

Kirim CV melalui email ke
recruitment@udc.co.id
Cantumkan lokasi kota/daerah yang anda inginkan pada subject e-mail
Misalnya : SMR_Bogor

Penutupan : 23 Desember 2013


Sekian Daftar Lowongan Kerja yang kami dapat kami berikan kepada Anda mengenai Daftar Lowongan Kerja Bogor Bulan Desember 2013,semoga informasi yang kami berikan bisa bermanfaat buat Anda untuk memperoleh pekerjaan yang di butuhkan seperti: PERTAMINA,CPNS,BANK,BUMN Dll.

Selasa, Januari 07, 2014
Info Lowongan Kerja Bogor Januari 2014 Terbaru - Lowongan Kerja Terbaru kali ini akan memberikan Informasi Lowongan Pekerjaan Terbaru untuk daerah Bogor. Lowongan Kerja Januari 2014 Terbaru juga tersedia untuk anda. Berikut Informasi Lowongan Kerja 2014. Anda juga bisa membaca Lowongan Kerja Bogor Terbaru Januari 2014.


PT. PURI AVIA RESORT


Profile perusahaan

 PT. Puri Avia Resort

PT PURI AVIA Resort didirikan di Jakarta berdasarkan Akta Notaris Francisca Susi Setiawati SH. tanggal 18 Juli 2003.

Makna yang tersirat dalam nama Puri Avia Resort mengandung arti Puri (istana) Avia (di awan) sehingga jika digabungkan menjadi “ISTANA DIATAS AWAN�?sehingga diharapkan dengan kehadiran PURI AVIA di tengah perkembangan dunia pariwisata semakin menyemarakan dunia industri jasa /hospitality perhotelan, dan eksistensi yang akan menjadikan PURI AVIA Resort, Jln. Raya Puncak Km. 65 No, 179 Cipayung-Bogor, sebagai salah satu resort terbaik yang ada di kawasan JAWA BARAT dan diilustrasikan tetap berada diatas untuk tetap melayani dengan maksimal.

Pada awal operasinya Puri Avia resort terdiri dari 34 kamar 1 ruang rapat, 1 restaurant dan 1 kolam renang dengan klasifikasi hotel Melati 3

Seiring dengan semakin ketatnya persaingan usaha perhotelan di kawasan Puncak dan semakin meningginya keinginan tamu akan kepuasan tinggal menginap di resort maka dimulai pada tahun 2000 Manajemen Puri Avia resort pun berbenah dengan dukungan penuh dari para persero maka dimulailah ekspansi pembangunan fasilitas kamar dan prasarana pendukung, yang pada periode tahun 2001 - 2006 bertambah kamar menjadi 46 kamar, 2 function room diteruskan dengan tambahan kamar exclusive Amertha sebanyak 13 kamar, mountain view room 16 kamar, 1 restaurant Joglo, 2 kolam renang serta mulai dioperasikannya satu divisi OSR ( Outbond Survival & Recreation) sebagai sarana penunjang rekreasi bagi para tamu, pada periode 2009 pada perkembangan ekspansi pembangunan maka dilanjutkan dengan kehadiran Puri Avia 2 dengan 32 kamar, 2 function room dan 1 restaurant.

Saat ini total kamar yang ada di Puri Avia Resort adalah 120 kamar, dengan fasilitas :
  • Room stay with Breakfast
  • Colour TV with digital channel
  • Water heater
  • Coffee and tea making facility
  • Swimming Pool
  • Padi’s Poin and Joglo Restaurant and Room Service
  • Function room
  • Security 24 hour
  • Outbond arena
  • Gym fitness center
  • Room to Room interphone
  • Wi-fi / Hot spot Internet Connection
  • Spa and Beauty center
Motto yang kami terapkan adalah “MAMPIR, NGINEP NGGAK NGINEP TETEP THANK YOU�?lt;br />Yang mengandung arti �?Bahwa semangat pelayanan kami adalah ungkapan niat memberikan pelayanan yang terbaik bagi para tamu dengan kata TERIMA KASIH yang menjadi dasar pelayanan kami�?lt;br />
Detil Pekerjaan:

Kasir

Persyaratan:
  • Pendidikan minimal SMA/SMK 
  • Penglaaman minimal 2 tahun. 
Lokasi Pekerjaan:
Tingkat Pendidikan: SMA/Sederajat
Jabatan: Pemula
Pengalaman: 2-4 tahun
Gaji: Negotiable
Jenis Pekerjaan: Purna-Waktu
Kategori: Kasir
Tanggal Berakhir: 06-02-2014
Lokasi: Bogor - Jawa Barat

Email kirim ke miratanjung_puriavia@yahoo.com

Demikian Informasi tentang Info Lowongan Kerja Bogor Januari 2014 Terbaru yang dapat admin berikan pada kesempataan ini. Semoga Informasi Lowongan Pekerjaan ini bisa membantu anda dalam mendapatkan pekerjaan. Terima Kasih
Langganan: Postingan (Atom)
Diberdayakan oleh Blogger.