Menampilkan postingan yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri Manado. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua postingan
, , , , , , , , , , , , , ,

Selasa, November 19, 2013
Lowongan Kerja Angkasa Pura Logistik
Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Logistik, salah satu perusahaan anak PT. Angkasa Pura I (Persero) yang bergerak di bidang Freight Forwarding, Warehousing dan Regulated Agent.
 
PT Angkasa Pura Logistik dalam rangka memperluas jaringan bisnis dan memenuhi kebutuhan sumber daya manusia di bidang Operasional Regulated Agent, Operasional Logistik, Keuangan dan Personalia melalui Lowongan Kerja 2013 maka membuka kesempatan berkarir untuk mengisi posisi sebagai:

QHSE MANAGER (QH-MGR)

• Pendidikan minimal S1.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai ISO 9001, ISO 14001.
• Menguasai Microsoft Office.
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun dibidang QHSE, mampu membuat system QHSE, Safety Management System.
• Memiliki sertifikat HSE.
• Penempatan di Jakarta.

GENERAL AFFAIR MANAGER (GA-MGR)

• Usia maksimal 45 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Ekonomi Management).
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai General Affair Manager.
• Menguasai Microsoft Office.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Penempatan di Jakarta.

BRANCH MANAGER (BM)

• Usia maksimal 45 tahun
• Pendidikan minimal S1.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Memiliki kemampuan leadership, analisa potensi pasar, orientasi pada pencapaian target.
• Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Branch Manager diutamakan yang menguasai bidang logistik dan supply chain management.
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

REGULATED AGENT SUPERVISOR (RAS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Manajemen Transportasi Udara).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di perusahaan penerbangan/Airlines/Ground Handling.
• Diutamakan memahami Regulated Agent (regulasi Keamanan Keselamatan Penerbangan).
• Diutamakan Memiliki sertifikat Dangerous Good A, Flight Operations Officer (FOO).
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

CARGO TERMINAL SUPERVISOR (CTS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Manajemen Transportasi Udara).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di perusahaan penerbangan/Airlines/Ground Handling.
• Diutamakan memahami Regulated Agent (regulasi Keamanan Keselamatan Penerbangan).
• Diutamakan Memiliki sertifikat Dangerous Good A.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

ENGINEERING SUPERVISOR (ENS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (Teknik Elektro, Mesin, Arsitektur).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang ME, Project Management.
• Diutamakan menguasai pembuatan Bill of Quantity.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office, AUTOCAD, 3D MAX.
• Penempatan di Jakarta.

PROJECT SUPERVISOR (PRS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun menangani project khusus dalam bidang Logistik, Freight Forwarding, Warehouse.
• Menguasai project management, export-import, custome clearance.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

SALES SUPERVISOR (SS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun menangani project khusus dalam bidang Logistik, Freight Forwarding, Warehouse.
• Diutamakan menguasai dokumen export-import, Custome Clearance.
• Memiliki koneksi pemasaran di dalam negeri dan luar negeri.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

ORGANIZATION DEVELOPMENT SUPERVISOR (ODS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Psikologi, Ekonomi Manajemen).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Organization Development Supervisor.
• Menguasai system recruitment, system training, TNA.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

COMPENSATION SUPERVISOR (COS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Ekonomi Akuntansi, Manajemen).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Compensation Supervisor.
• Menguasai system compensation.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

PERSONNEL SUPERVISOR (PES)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Ekonomi Manajemen).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Personnel Supervisor.
• Menguasai sistem administrasi personalia dan peraturan ketenagakerjaan.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

OFFICE MANAGEMENT SUPERVISOR (OMS)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Ekonomi Manajemen).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Office Management Supervisor.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

ASSET MANAGEMENT SUPERVISOR (AMS)

• Usia maksimal 40 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Ekonomi Akuntansi).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Asset Management Supervisor.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

PROCUREMENT SUPERVISOR (PROS)

• Usia maksimal 40 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Procurement Supervisor.
• Memiliki kemampuan negosiasi dan menguasai prosedur pengadaan barang dan jasa
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

COMMUNICATION AND ADMINISTRATION SUPERVISOR (CAS)

• Usia maksimal 40 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (Diutamakan Komunikasi Massa/Public Relation).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Communication and Administration Supervisor.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

LEGAL SUPERVISOR (LGS)

• Usia maksimal 40 tahun.
• Pendidikan minimal S1 Hukum.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Legal Supervisor.
• Memiliki kemampuan negosiasi, legal drafting, legal review
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

RISK MANAGEMENT SUPERVISOR (RMS)

• Usia maksimal 40 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Risk Management Supervisor.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

QUALITY ASSURANCE OFFICER (QAO)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di perusahaan penerbangan/Airlines/Ground Handling.
• Diutamakan memahami Regulated Agent (regulasi Keamanan Keselamatan Penerbangan).
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

HSE OFFICER (HSO)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dibidang HSE.
• Memiliki sertifikat HSE.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

EXISTING PRODUCT DEVELOPMENT OFFICER (EPDO)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dibidang market development diutamakan perusahaan Logistik, Freight Forwarding.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

MARKETING OFFICER (MO)

• Usia maksimal 35 tahun.
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dibidang marketing perusahaan Logistik, Freight Forwarding, dan Warehouse.
• Memiliki koneksi pemasaran di dalam negeri dan luar negeri
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

CORPORATE SECRETARY (COS)

• Usia maksimal 45 tahun.
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Sarjana Hukum).
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Corporate Secretary.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
• Menguasai bisnis perusahaan (Terminal Kargo, Regulated Agent dan Logistik).
• Intepersonal skill yang baik dan mampu bekerja dalam tim serta individual.
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

SECRETARY OF DIRECTOR (SEC)

• Wanita
• Usia maksimal 27 tahun.
• Pendidikan minimal D3 Sekertaris.
• Berpenampilan menarik, tinggi badan minimal 165cm.
• Menguasai Bahasa Inggris dan Bahasa Asing lainnya (lisan dan tulisan).
• Mampu berkomunikasi dengan baik, jujur dan teliti.
• Menguasai Microsoft Office.
• Penempatan di Jakarta.

LOGISTIC DEPARTMENT HEAD (LOG-DH)

• Pendidikan minimal S1.
• Diutamakan memiliki sertifikat Dangerous Goods/ PPJK, menguasai document export-import, custom clearance.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Memiliki kemampuan leadership, analisa yang baik, orientasi pada pencapaian target.
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

REGULATED AGENT DEPARTMENT HEAD (RA-DH)

• Pendidikan minimal S1.
• Diutamakan memahami Regulated Agent (Regulasi Keamanan Keselamatan Penerbangan).
• Memiliki sertifikat Dangerous Good A, Flight Operations Officer (FOO).
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager di perusahaan penerbangan/Airlines/Ground Handling.
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

CARGO TERMINAL DEPARTMENT HEAD (TC-DH)

• Pendidikan minimal S1.
• Diutamakan memahami Regulasi Keamanan Keselamatan Penerbangan.
• Memiliki sertifikat Dangerous Good A, Flight Operations Officer (FOO).
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager di perusahaan penerbangan/Airlines/Ground Handling.
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

FINANCE AND ADMINISTRATION DEPARTMENT HEAD (FA-DH)

• Usia maksimal 40 tahun.
• Pendidikan minimal S1 Ekonomi Akuntansi .
• Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Finance and Administration Departement Head.
• Menguasai laporan keuangan dan diutamakan berpengalaman menggunakan software ERP Microsoft Dynamic Navision.
• Memiliki pengalaman dibidang administrasi personalia, Umum dan Pengadaan Barang/Jasa.
• Menguasai Microsoft Office.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

LOGISTIC SUPERVISOR (LOG-SPV)

• Pendidikan minimal S1.
• Diutamakan memiliki setifikat Dangerous Goods/PPJK, menguasai dokumen export-import, Custome Clearance.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dibidang Logistic, Freight Forwarding.
• Menguasai Microsoft Office.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

WAREHOUSE SUPERVISOR (WH-SPV)

• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dibidang logistic, Freight Forwarding, Warehouse.
• Menguasai Warehouse Management System.
• Menguasai Microsoft Office.
• Diutamakan menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

MARKETING AND SALES SUPERVISOR (MS-SPV)

• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dibidang logistic, Freight Forwarding, Warehouse, Eksport - Import.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Berorientasi pada pencapaian target penjualan.
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

FINANCE SUPERVISOR (FIN-SPV)

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 Ekonomi Akuntansi.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Finance Supervisor.
• Menguasai keuangan dan perpajakan.
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

ACCOUNTING SUPERVISOR (ACC-SPV)

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 Ekonomi Akuntansi.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Accounting Supervisor.
• Menguasai laporan keuangan, akuntansi dan anggaran perusahaan.
• Menguasai ERP Microsoft Dynamic Navision dan Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

PERSONNEL AND GENERAL AFFAIR SUPERVISOR (PGA-SPV)

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Hukum, Psikologi, Ekonomi Management).
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Personnel and General Affair Supervisor.
• Menguasai bidang Personalia, Hukum dan Umum.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

 LOGISTIC STAFF (LOG-S)

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal D3.
• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dibidang logistik, Freight Forwarding, Warehouse, Eksport - Import.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

FINANCE /ACCOUNTING STAFF (FA-S)

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 Ekonomi Akuntansi.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Finance/Accounting Staff .
• Menguasai bidang Akuntansi, Finance, Pajak dan Anggaran.
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

PERSONNEL AND GENERAL AFFAIR STAFF (PGA-S)

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Hukum, Psikologi, Ekonomi Management).
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Personnel and General Affair Staff.
• Menguasai bidang legal, administrasi personalia dan payroll.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

SALES EXECUTIVE (SE-S)

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dibidang Logistik, Freight Forwarding, Warehouse, Eksport - Import.
• Berorientasi pada pencapaian target penjualan.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

CUSTOMER SERVICE (CS-S)

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun, diutamakan dibidang Logistik, Freight Forwarding, Warehouse, Eksport - Import.
• Berorientasi pada service.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

ADMINISTRATION STAFF (AD-S)

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun, diutamakan dibidang Logistik, Freight Forwarding, Warehouse, Eksport - Import.
• Menguasai Bahasa Inggris aktif ( lisan dan tulisan).
• Menguasai Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

PROCCUREMENT STAFF (PRO-S)

• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Procurement Staff.
• Menguasai pengadaan barang dan jasa.
• Memiliki kemampuan negosiasi yang baik.
• Bersedia ditempatkan di Bali, Surabaya, Yogyakarta, Solo, Semarang, Balikpapan, Makassar, Manado, Banjarmasin, Ambon, Kupang.

Info Lainnya:
• Berkas Lamaran Lengkap : Paling lambat diterima tanggal 30 November 2013 (per stempel POS).
• Surat Lamaran ditujukkan kepada Direktur Keuangan dan Administrasi.
    PT. Angkasa Pura Logistik, dilampirkan :
• Daftar Riwayat Hidup.
• Copy Ijasah Terakhir dan Transkrip Nilai.
• Copy Surat Pengalaman Kerja.
• Copy KTP yang masih berlaku.
• Copy sertifikat dan lisensi yang masih berlaku.
• Foto berwarna terbaru ukuran 4x6 = 2 lembar.
• SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian).
• TOEFL (disesuaikan dengan persyaratan setiap jabatan).
• Bersedia mengikuti seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
• Tahapan seleksi meliputi : seleksi administrasi, wawancara, psikotest, tes tertulis sesuai bidang masing-masing, tes kesehatan dan wawancara.
• Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya

Berkas Lamaran lengkap dikirim ke alamat:

Lowongan Kerja Terbaru November Angkasa Pura Logistik 2013

PT Angkasa Pura Logistik
Gedung Center For Excellence
Jl. Tabing Blok B-16 Kemayoran
Jakarta Pusat. 10610
Published Date : 19 November 2013
 Closed Date :  30 November 2013
Tuliskan Kode Jabatan di bagian atas kanan amplop

Senin, Desember 09, 2013
Lowongan Kerja PT YCH Indonesia Manado Desember 2013 - Bagi Anda yang lagi bingung mencari kerja yang sesuai dengan dengan keinginan Anda, kali ini Loker info update Desember 2013 punya beberapa info pekerjaan yang mungkin cocok buat Anda yang berdomisili di Manado. Disini saya punya Informasinya lengkap dengan persyaratannya beserta nama Perusahaannya.

info-loker-kota
PT YCH Indonesia

Data Entry - Manado

Responsibilities:
  • To perform and be responsible for transactions on daily order processing by WMS and, such as Outbound Order, Inbound Order, DO error report, Issuing DO, IDR transaction and other transactions related to WMS.
  • To ensure accurate, prompt and up-to-date entry.
  • To ensure proper filing system and other administrative duties.
  • To liaise with Asst. Supervisor / Supervisor on operational problem and inventory accuracy.
  • To perform any administrative duties as instructed by the Superior.
  • To learn and understand all operational tasks, scope and knowledge involving central distribution function.
  • To perform other job related functions as and when required
Requirements:
  • Minimum Senior High School  and above, preferably Diploma Degree
  • Fresh graduates are welcome to apply
  • Computer literate, familiar with SAP/WMS application will be an advantage
  • Able to read, write and understand English
  • Willing to be stationed in Manado
======================

PT YCH Indonesia

Admin Staff – Manado

Responsibilities:
  • The key objective is responsible to support administration work in our branch office Manado.
Requirements:
  • Male/Female, 23-30 years old
  • Minimum Senior High School  and above, preferably Diploma Degree
  • Fresh graduates are welcome to apply
  • Have working experience in a Logistics environment will be an advantage
  • Good command of English both oral and written
  • Computer literate (MS Word, Excel and Power point)
  • Location: Manado
Interested applicants are invited to email your comprehensive resume and application letter in English inclusive of expected salary and recent photograph to: recruitment.indo@ych.com
Please put the Job Title of the position in the subject line of your email
PT. YCH Indonesia
Jl. Kalimalang KM.2 Cibitung - Bekasi - West Java

Closing Date: 27 December 2013


Saya berharap Info Lowongan Kerja PT YCH Indonesia Manado Desember 2013 ini dapat menjadi referensi bagi Anda dan semoga Anda dapat  menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Baca juga Info Lowongan Kerja PT Ace Hardware Indonesia Samarinda Desember 2013.

Selasa, November 19, 2013
Lowongan Kerja Kota Manado Desember 2013 - Senang rasanya kami dari Lowongan Kerja Terbaru dapat lagi memberikan informasi terbaru mengenai lowongan kerja yang sedang menjadi incaran anda semua. Berikut ini  Lowongan Kerja Kota Manado Desember 2013 selengkapnya.

Lowongan Kerja Kota Manado Desember 2013


INTIKOM BERLIAN MUSTIKA, PT

Intikom berpartner dengan perusahaan terkemuka bertaraf internasional, seperti IBM, Microsoft, Wincor Nixdorf, Cisco, Lexmark, dan Lenovo untuk menyediakan beragam produk dan solusi IT untuk klien dari berbagai industri. Produk dan jasa utamanya adalah konsultasi, software dan hardware, system integration, e-commerce, networking dan maintenance.

Intikom telah menjadi penyedia handal sumberdaya IT untuk klien dalam membantu mereka untuk tetap menjadi yang terdepan dalam industrinya dan menjadikan Intikom sebagai Partner to Lead. Reputasi Intikom ini didapatkan melalui proses panjang dan komitmen daripada manajemennya untuk fokus dam bisnis IT.

Saat ini kami sedang mencari kandidat-kandidat terbaik untuk mengisi posisi berikut:

TEKNISI MANADO (TEK-MAD)

REQUIREMENTS:

Laki – laki
Min. Lulusan SMK Teknik Elektronika / Teknik Komputer jaringan
Menguasai dasar-dasar Elektronika dan service Elektronika
Dapat mengoperasikan computer, menguasai Ms. Office, menggunakan email dan internet
Memiliki motor sendiri & SIM C
Place in Manado
RESPONSIBILITY:

Mengatasi troubleshooting software dan hardware Desktop Computer, Notebook Computer, dan Printer
Mampu mengerjakan setup, instalasi dan setting Operating System
Dapat bekerja dalam tim
Bersedia melakukan perbaikan ke lokasi customer di dalam kota
Dapat bekerja dalam tekanan


Jika Anda memenuhi requirement di atas, kirim surat aplikasi lengkap dan resume ke:

recruitment-sp@intikom.co.id

Tulis Kode posisi (TEK-MAD) pada subject email yang dikirim.

Hanya lamaran yang sesuai kualifikasi yang akan diproses

===============================================
AKR LAND DEVELOPMENT, PT

We are fast growing Property Companies in Indonesia. We are looking for executive who are dynamic, hardworking individuals with ability to lead to actively participate in towards our continuing success. To support our fast growth, we are seeking for highly qualified professional candidates to join our team as:

Supervisor Project

LOKASI KERJA :MANADO

Qualifications:
Gender: MALE
Maximum of age : 35 years old
S1 degree in Architect, Preferably S1 graduated from civil technique from a reputable university with minimum GPA of 2,75 (MUST)
Minimum 4 years of working experience in related field (landed house), at least 2 years as Site Supervisor in property company ( Structure, Plumbing, M & E and Interior )
Strong working knowledge in infrastructure & networking, as well as handling communication network data
Has good computer skills (3D Max & CAD), Autocad expert and Design Graphics preferably in Real estate business.
Good leadership, business exposure, mature; good decision maker, and strong analytical skill
Physically and mentally healthy
Be in a team player, but able to work independently; Able to work well in under pressure working environment

Please submit your complete resume with recent photograph within 2 weeks to : recruitment@akrland.com


Only suitable candidate will be in our shortlist

=======================================
Sekiranya itulah Informasi dari kami tentang Lowongan Kerja Kota Manado Desember 2013 Jangan lupa menulisakan Surat Lamaran dan Curriculum Vitae dengan jelas sesuai dengan criteria yang dibutuhkan dan baca juga Lowongan Kerja Desember 2013 JM CABANG LUBUK LINGGAU

Senin, Desember 16, 2013
Lowongan Kerja PT Tirta Amarta Manado Desember 2013 - Bagi Anda yang lagi bingung mencari kerja yang sesuai dengan dengan keinginan Anda,kali ini Loker info update Desember 2013 punya beberapa info pekerjaan yang mungkin cocok buat Anda yang berdomisili di Manado. Disini saya punya Informasinya lengkap dengan persyaratannya beserta nama Perusahaannya.

info-loker-kota
PT Tirta Amarta

Checker Gudang - Manado (Sulawesi Utara)

Tanggung Jawab:
  • Memeriksa barang yang masuk kegudang penyimpanan
  • Memeriksa barang yang keluar dari gudang untuk dipasarkan
  • Mendata barang-barang yang masuk kegudang penyimpanan
  • Mendata barang-barang yang keluar untuk dipasarkan
  • Membuat laporan untuk diserahkan kepada koordinator gudang yang berisikan data – data barang masuk, barang keluar dan sisa barang persediaan yang ada
  • Bertanggung jawab atas tugas yang diberikan oleh koordinator gudang
  • Menyediakan barang atas nota pesanan sales.
Persyaratan:
  • Pria
  • Usia minimal 23 tahun
  • Pendidikan minimal SMA, SMK, atau sederajat
  • Pengalaman dibidang yang sama minimal 1 tahun
  • Menguasai Komputer (Ms.Office)
  • Teliti, cermat dan disiplin
  • Mampu bekerja dalam team maupun sendiri
  • Domisili di wilayah Manado dan sekitarnya
================

PT Tirta Amarta

Inventory Control - Manado (Sulawesi Utara)

Tanggung Jawab:
  • Menguasai sistem inventory control
  • Melakukan pencatatan dan pengawasan terhadap persediaan, melakukan monitoring terhadap transaksi persediaan, serta melakukan stock opname
  • Memiliki pemahaman atas prosedur kerja PPIC, Produksi dan Warehouse
  • Memahami pembuatan Laporan Stock Opname, Memeriksa Stock Fisik Barang,
  • Stock Keakuratan data
  • Mmemiliki daya analisa yang baik
  • Mampu bekerja dengan baik dibawah tekanan
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Industri/Akuntansi
  • Pengalaman dibidang yang sama minimal 2 tahun di bidang Inventory Control Distributor FMCG
  • Menguasai Ms.Office
  • Dapat bekerja sendiri maupun team
  • Cekatan, teliti, jujur, disiplin dan dapat bertanggung jawab
  • Domisili di wilayah Manado dan sekitarnya
Hanya kandidat terpilih yang akan diundang melalui email/phone untuk test dan interview

Kami tunggu CV lengkap sampai dengan 2 minggu setelah penayangan iklan ini
Bisa kirim email ke: Hrd@virowater.com HRD Manager

Closing Date: 29 December 2013


Saya berharap Info Lowongan Kerja PT Tirta Amarta Manado Desember 2013 ini dapat menjadi referensi bagi Anda dan semoga Anda dapat  menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Baca juga Info Lowongan Kerja CV Asia Land Property Bali Januari 2014.

Senin, Juli 22, 2013



PT. Angkasa Pura Logistik salah satu perusahaan anak PT. Angkasa Pura I (Persero) yang bergerak di bidang Freight Forwarding, Warehousing dan Regulated Agent. Dalam rangka memperluas jaringan bisnis dan memenuhi kebutuhan sumber daya manusia di bidang Operasional Regulated Agent, Operasional Logistik, Keuangan dan Personalia, maka membuka kesempatan berkarir untuk mengisi posisi sebagai :

  1. Kepala Bagian Operasional (KABAG - OPR).
  2. Kepala Internal Audit dan Manajemen Resiko (KA-IA).
  3. Manager Logistik (MGR - LOG).
  4. Manager Regulated Agent (MGR - RA).
  5. Manager Keuangan & Administrasi (MGR - KEU).
  6. Supervisor Logistik (SPV - LOG).
  7. Staf Keuangan (STF - KEU).
  8. Staf Personalia (STF - PER).
  9. Staf Logistik (STF - LOG).
KEPALA BAGIAN OPERASIONAL (KABAG-OPR)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager Operasional di bidang Logistic/Warehouse/Manufaktur.
  • Menguasai Konsep Health, Safety, Environment, Project Management, Supply Chain Management, Implementasi ISO.
  • Memiliki visi dan kemampuan analisa yang baik, kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Penempatan di Jakarta.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
KEPALA INTERNAL AUDIT DAN MANAJEMEN RESIKO (KA-IA)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 5 tahun di bidang Internal Audit, Manajemen Resiko, terutama pada perusahaan Logistic, Freight Forwarder, Cargo Service.
  • Diutamakan memiliki sertfikasi Risk Manajemen, pernah melakukan assesmen resiko dan membuat profil resiko.
  • Memiliki visi dan kemampuan analisa yang baik, kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Penempatan di Jakarta.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
MANAGER LOGISTIK (MGR-LOG)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 5 tahun di perusahaan Logistic, Freight Forwarder, Cargo Service.
  • Diutamakan memiliki sertifikat Dangerous Goods/ PPJK, menguasai document export-import, custom clearance.
  • Berpengalaman dalam menangani cargo project.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik, orientasi pada pencapaian target,dan kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
MANAGER REGULATED AGENT (MGR-RA)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Supervisor/Koordinator Station di bidang Regulated Agent/Warehouse/Airlines.
  • Diutamakan memahami regulasi Keamanan Keselamatan Penerbangan.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
MANAGER KEUANGAN & ADMINISTRASI (MGR-KEU)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 Ekonomi dari Universitas ternama (S2 Akuntansi, profesi Akuntansi diutamakan).
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 5 tahun di bidang keuangan, diutamakan dari perusahaan Logistic, Freight Forwarder, atau Cargo Service.
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang administrasi personalia, terbiasa dengan software keuangan SAP/Oracle/Microsoft Navision.
  • Memiliki kemampuan analisa laporan keuangan, regulasi perpajakan.
  • Memiliki kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  •  Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.



SUPERVISOR LOGISTIK (SPV-LOG)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 2 tahun di bidang Logistic, Freight Forwarder.
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang administrasi personalia, terbiasa dengan software keuangan SAP/Oracle/Microsoft Navision.
  • Memiliki kemampuan analisa laporan keuangan, regulasi perpajakan.
  • Memiliki kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
STAF KEUANGAN (STF-KEU)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 Akuntansi.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Akuntansi, Finance, Pajak.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
STAF PERSONALIA (STF-PER)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Recruitment, Training, Payroll.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
STAF LOGISTIK (STF-LOG)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan minimal D3.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Logistic, Freight Forwarder.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.

Informasi lain-lain :
  1. Berkas Lamaran Lengkap : Paling lambat diterima tanggal 30 Juli 2013.
  2. Surat Lamaran ditujukkan kepada Direktur Keuangan dan Administrasi
    PT. Angkasa Pura Logistik, dilampirkan :
    • Daftar Riwayat Hidup.
    • Copy Ijasah Terakhir dan Transkrip Nilai.
    • Copy Surat Pengalaman Kerja.
    • Surat Keterangan Berbadan Sehat dan tidak buta warna dari dokter.
    • Copy KTP yang masih berlaku
    • Foto berwarna terbaru (background merah) 3x4 = 2 lembar.
    • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian).
    • TOEFL (disesuaikan dengan persyaratan setiap jabatan).
  3. Bersedia mengikuti seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
  4. Tahapan seleksi meliputi : seleksi administrasi, psikotest, tes kemampuan sesuatu bidang masing-masing, tes kesehatan dan wawancara.
Berkas Lamaran lengkap dikirim ke alamat :

PT. Angkasa Pura Logistik, Gedung Center For Excellence
Jl. Tabing Blok B-16 Kemayoran, Jakarta Pusat. 10610.
(Tuliskan Kode Jabatan di amplop)


Source 

Semoga Bermanfaat Jangan Lupa Klik Tombol “g+1” atau share yang ada di bawah ya…Terimakasih :)
, , , , , , , ,

Senin, Juli 22, 2013
Lowongan Kerja PT. Angkasa Pura Logistik Untuk 9 Posisi di Tingkat D3 dan S1 - Juli 2013 - PT. Angkasa Pura Logistik salah satu perusahaan anak PT. Angkasa Pura I (Persero) yang bergerak di bidang Freight Forwarding, Warehousing dan Regulated Agent. Dalam rangka memperluas jaringan bisnis dan memenuhi kebutuhan sumber daya manusia di bidang Operasional Regulated Agent, Operasional Logistik, Keuangan dan Personalia, maka membuka kesempatan berkarir untuk mengisi posisi sebagai :
  1. Kepala Bagian Operasional (KABAG - OPR).
  2. Kepala Internal Audit dan Manajemen Resiko (KA-IA).
  3. Manager Logistik (MGR - LOG).
  4. Manager Regulated Agent (MGR - RA).
  5. Manager Keuangan & Administrasi (MGR - KEU).
  6. Supervisor Logistik (SPV - LOG).
  7. Staf Keuangan (STF - KEU).
  8. Staf Personalia (STF - PER).
  9. Staf Logistik (STF - LOG).
KEPALA BAGIAN OPERASIONAL (KABAG-OPR)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Manager Operasional di bidang Logistic/Warehouse/Manufaktur.
  • Menguasai Konsep Health, Safety, Environment, Project Management, Supply Chain Management, Implementasi ISO.
  • Memiliki visi dan kemampuan analisa yang baik, kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Penempatan di Jakarta.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
KEPALA INTERNAL AUDIT DAN MANAJEMEN RESIKO (KA-IA)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 5 tahun di bidang Internal Audit, Manajemen Resiko, terutama pada perusahaan Logistic, Freight Forwarder, Cargo Service.
  • Diutamakan memiliki sertfikasi Risk Manajemen, pernah melakukan assesmen resiko dan membuat profil resiko.
  • Memiliki visi dan kemampuan analisa yang baik, kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Penempatan di Jakarta.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
MANAGER LOGISTIK (MGR-LOG)
Lowongan Kerja PT. Angkasa Pura Logistik Untuk 9 Posisi di Tingkat D3 dan S1 - Juli 2013
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 5 tahun di perusahaan Logistic, Freight Forwarder, Cargo Service.
  • Diutamakan memiliki sertifikat Dangerous Goods/ PPJK, menguasai document export-import, custom clearance.
  • Berpengalaman dalam menangani cargo project.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik, orientasi pada pencapaian target,dan kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
MANAGER REGULATED AGENT (MGR-RA)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Supervisor/Koordinator Station di bidang Regulated Agent/Warehouse/Airlines.
  • Diutamakan memahami regulasi Keamanan Keselamatan Penerbangan.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
MANAGER KEUANGAN & ADMINISTRASI (MGR-KEU)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 Ekonomi dari Universitas ternama (S2 Akuntansi, profesi Akuntansi diutamakan).
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 5 tahun di bidang keuangan, diutamakan dari perusahaan Logistic, Freight Forwarder, atau Cargo Service.
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang administrasi personalia, terbiasa dengan software keuangan SAP/Oracle/Microsoft Navision.
  • Memiliki kemampuan analisa laporan keuangan, regulasi perpajakan.
  • Memiliki kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
SUPERVISOR LOGISTIK (SPV-LOG)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 2 tahun di bidang Logistic, Freight Forwarder.
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang administrasi personalia, terbiasa dengan software keuangan SAP/Oracle/Microsoft Navision.
  • Memiliki kemampuan analisa laporan keuangan, regulasi perpajakan.
  • Memiliki kemampuan dalam memimpin tim kerja.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
STAF KEUANGAN (STF-KEU)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 Akuntansi.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Akuntansi, Finance, Pajak.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
STAF PERSONALIA (STF-PER)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Recruitment, Training, Payroll.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
STAF LOGISTIK (STF-LOG)
  • Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan minimal D3.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Logistic, Freight Forwarder.
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif.
  • Bersedia ditempatkan di luar kota : Balikpapan, Makassar, Banjarmasin, Ambon, Surabaya, Bali, Manado, dan Yogyakarta.
Berkas Lamaran lengkap dikirim ke alamat :
PT. Angkasa Pura Logistik, Gedung Center For Excellence
Jl. Tabing Blok B-16 Kemayoran, Jakarta Pusat. 12612.
Tuliskan Kode Jabatan di amplop
Informasi lain-lain :
  1. Berkas Lamaran Lengkap : Paling lambat diterima tanggal 30 Juli 2013.
  2. Surat Lamaran ditujukkan kepada Direktur Keuangan dan Administrasi
    PT. Angkasa Pura Logistik, dilampirkan :
    • Daftar Riwayat Hidup.
    • Copy Ijasah Terakhir dan Transkrip Nilai.
    • Copy Surat Pengalaman Kerja.
    • Surat Keterangan Berbadan Sehat dan tidak buta warna dari dokter.
    • Copy KTP yang masih berlaku
    • Foto berwarna terbaru (background merah) 3x4 = 2 lembar.
    • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian).
    • TOEFL (disesuaikan dengan persyaratan setiap jabatan).
  3. Bersedia mengikuti seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
  4. Tahapan seleksi meliputi : seleksi administrasi, psikotest, tes kemampuan sesuatu bidang masing-masing, tes kesehatan dan wawancara.
  5. Sumber Lowongan Kerja PT. Angkasa Pura Logistik Untuk 9 Posisi di Tingkat D3 dan S1 - Juli 2013
Langganan: Postingan (Atom)
Diberdayakan oleh Blogger.